Encuesta de Hogares 2009
Bolivia, 2009 - 2010
Created on
Sep 05, 2014
Last modified
Mar 29, 2019
Page views
36499
Downloads
7665
- Data files
- eh09_equipamiento
- eh09_gastos
- eh09_vivienda
- eh09_poblacion
5.8. cuÁl fue su Última ocupaciÓn (s5_08)
Data file: eh09_poblacion
Overview
Valid:
159
Valid:
113839
Invalid:
0
Invalid:
0
Type:
Discrete
Width:
60
Format:
Questions and instructions
Question pretext
No aplica.
Literal question
¿Cuál fue su última ocupación?
EJEMPLOS DE OCUPACIÓN ANTERIOR:
PEQUEÑO PRODUCTOR AGROPECUARIO
AYUDANTE DE SASTRE
CHOFER DE MINIBÚS
PINTOR DE CASAS
VENDEDOR DE ABARROTES EN TIENDA
PROFESORA DE SOCIALES
PEINADORA
EJEMPLOS DE OCUPACIÓN ANTERIOR:
PEQUEÑO PRODUCTOR AGROPECUARIO
AYUDANTE DE SASTRE
CHOFER DE MINIBÚS
PINTOR DE CASAS
VENDEDOR DE ABARROTES EN TIENDA
PROFESORA DE SOCIALES
PEINADORA
Categories
| Value | Category |
|---|---|
| ADMINISTRADOR DE INTERNET | |
| ADMINISTRADOR FINANCIERO | |
| AGRICULTOR DE PAPA Y CEBOLLA | |
| ALBAÑIL | |
| ALBAÑIL DE OBRA GRUESA | |
| ALBAÑIL EN OBRA GRUESA | |
| ALBAÑIL ENCOFRADORA | |
| ALBAÑIL OBRA FINA | |
| ALBAÑIL OBRA GRUESA | |
| APOYO EXTRA CURRICULAR | |
| ARQUITECTO EN UNA ALCALDIA | |
| ARREGLO DE BICICLETAS | |
| ASISTENTE ADMINISTRATIVO | |
| ASISTENTE AGROPECUARIO | |
| ASISTENTE DE GERENCIA | |
| ASISTENTE DE OFICINA DE CAMPAÑA | |
| AUXILIAR CONTABLE | |
| AUXILIAR DE FINANZAS EN EL MINISTERIO DE FINANZAS | |
| AYUDANTE ALBAÑIL OBRA FINA | |
| AYUDANTE DE ALBAÑIL | |
| AYUDANTE DE COCINA | |
| AYUDANTE DE COCINA EN PENSION | |
| AYUDANTE DE COCINA EN RESTAURANT | |
| AYUDANTE DE COCINERA | |
| AYUDANTE DE LA COCINERA | |
| AYUDANTE DE OFICINA | |
| AYUDANTE DE PEINADORA | |
| AYUDANTE DE PEQUEÑO AGRICULTOR DE YUCA COCA | |
| AYUDANTE DE SASTRE | |
| AYUDANTE DE VETERINARIO | |
| AYUDANTE EN INSTALACIONES A GAS A DOMICILIO | |
| CAJERA DE JUEGOS ELECTRONICOS TILINES | |
| CAJERO RECONTADOR | |
| CHOFER DE MINIBUS | |
| CHOFER DE TAXI | |
| CHOFER DE TRAILER | |
| CHOFER DE VAGONETA | |
| CIRUJANO DENTISTA | |
| COCINERA | |
| COCINERA DE PENSION | |
| COCINERA EN PENSION | |
| COMPRA Y VENTAS DE AUTOS | |
| CONDUCTOR DE TAXI | |
| CONSULTOR INDEPENDIENTE | |
| CONSULTOR INDIVIDUAL AGRO FORESTAL Y AMBIENTAL | |
| CONSULTOR UNIPERSONAL | |
| CONTADOR GENERAL DE FINANSAS INTERNAS | |
| COORDINADOR RESPONSABLE DE PROYECTO DE EDUCACION | |
| COSECHADOR DE FREJOL | |
| COSTURA DE CHAMARRAS | |
| COSTURERO EN PRENDAS DEPORTIVAS | |
| CUIDAR A UNA ANCIANA | |
| DISEÑO DE PUBLICIDAD | |
| ELECTRICISTA A DOMICILIO | |
| EMPLEADA | |
| EMPLEADA DOMESTICA | |
| EMPLEADO DE EMPRESA PRIVADA | |
| ENCARGADO DE ALMACEN DE CONSTRUCTORA | |
| ENCARGADO DE PUNTO ENTEL | |
| ENCARGADO DE REACTIVOS FIJOS EN LA MINA | |
| ENCARGADO DE SISTEMAS | |
| ENCOFRADOR DE PUENTES | |
| ESTILISTA | |
| EXPENDIO DE JUGOS DE NARANJA | |
| FARMACEUTICA | |
| GANADERO | |
| GARZON DE RESTAURAN | |
| GERENTE COMERCIAL ADMINISTRATIVO | |
| GERENTE DE PRODUCCION DE METAL | |
| GUIA DE TURISMO | |
| HACER MANUALIDADES MUÑECOS ARTESANALES | |
| INGENIERO DE SISTEMAS | |
| INGENIERO TECNICO EN COMPUTADORAS | |
| INSPECTOR DE LA CAMARA DE COMERCIO | |
| JARDINERO | |
| JEFA DEL PERSONAL DE TRABAJO | |
| LAVANDERA | |
| LIMPIA HABITACIONES EN CLINICA PRIVADA | |
| MAESTRO ELECTRICISTA | |
| MAESTRO PARTICULAR | |
| MEDICO GENERAL | |
| MESERA EN RESTAURANTE | |
| MESERO | |
| NIÑERA | |
| ODONTOLOGA | |
| ODONTOLOGO | |
| OPERADOR DE MAQUINA PESADA | |
| OPERADORA DE MAQUINA QUE PRODUCE ARTICULOS DE PLASTICOS | |
| PEINADORA | |
| PEINADORA EN SALON DE BELLEZA | |
| PELADORA DE PAPAS | |
| PEON DE ALBAÑIL | |
| PEON DE LA CONSTRUCCION DE CAMINOS Y PUENTES | |
| PEQUEÑO AGRICULTOR DE ARROZ | |
| PEQUEÑO AGRICULTOR DE MAIZ | |
| PEQUEÑO PRODUCTOR AGRICOLA | |
| PEQUEÑO PRODUCTOR AGROPECUARIO | |
| PERIODISTA | |
| PINTOR DE CASAS | |
| PREPARAVA EL POLLO | |
| PROFESORA DE LITERATURA | |
| PROFESORA DE PRIMARIA | |
| PROMOTORA DE CURSOS UNIVERSITARIOS | |
| PROMOTORA DE PRODUCTOS DE LIMPIEZA AL POR MENOR Y MAYOR | |
| QUEBRADO DE ALMENDRAS | |
| RECEPCIONISTA | |
| RECEPCIONISTA DE EVENTOS SOCIALES | |
| REEMPLAZANTE DE PROFESORA NIVEL PRIMARIA | |
| RESPONSABLE DE ASIGNACION DE BENEFICIOS | |
| SANCOCHADO DE ALMENDRAS HERVIDO | |
| SASTRE | |
| SD | |
| SECRETARIA | |
| SECRETARIA ADMINISTRATIVA | |
| SECRETARIA DE DESPACHO | |
| SECRETARIA DE INSTITUTO | |
| SECRETARIA EN PROCESO DE EMPADRONAMIENTO BIOMETRICO | |
| SELECCIONADOR Y EMPAQUETADOR DE CARAMELOS | |
| SUPERVISOR CONSTRUCCION DE VIVIENDAS EN CONSTRUCTORA PRIVADA | |
| TEJEDOR | |
| TRAMITADOR | |
| VENDEDOR DE MOVILIDADES | |
| VENDEDOR DE TELA AL POR MENOR | |
| VENDEDOR EN TIENDA DE BARRIO | |
| VENDEDORA AMBULANTE DE CHOCOLATES | |
| VENDEDORA DE ACCESORIO DE ESCRITORIO EN PUESTO MOVIL | |
| VENDEDORA DE ANTICUCHOS | |
| VENDEDORA DE ARROZ POR QUINTALES AL POR MENOR AMBULANTE | |
| VENDEDORA DE ROPA | |
| VENDEDORA DE ROPA EN GALERIA | |
| VENDEDORA DE ROPA INTERIOR EN PUESTO MOVIL | |
| VENDEDORA DE TAPETES A GROSHE | |
| VENDEDORA DE VERDURAS | |
| VENDEDORA DE VERDURAS FRUTAS AL POR MENOR |
Warning: these figures indicate the number of cases found in the data file. They cannot be interpreted as summary statistics of the population of interest.
Interviewer instructions
Pregunta 8: ¿Cuál fue su última ocupación?
El objetivo de esta pregunta es conocer el tipo de trabajo último que realizó el informante, el grado de especialización y calificación que alcanzó el trabajador, es decir, el nivel de desarrollo y complejidad logrado en la división del trabajo.
Cuando describas la ocupación, cuida de hacerlo lo más detalladamente posible, si la información que te da el entrevistado es insuficiente, deberás hacer preguntas adicionales que complementen la respuesta.
El objetivo de esta pregunta es conocer el tipo de trabajo último que realizó el informante, el grado de especialización y calificación que alcanzó el trabajador, es decir, el nivel de desarrollo y complejidad logrado en la división del trabajo.
Cuando describas la ocupación, cuida de hacerlo lo más detalladamente posible, si la información que te da el entrevistado es insuficiente, deberás hacer preguntas adicionales que complementen la respuesta.
Question post text
No aplica.
Description
Definition
Esta pregunta indaga sobre la última ocupación que tuvo el entrevistado.
Universe
Sólo para personas de 7 años y más de edad.
concept
Concept
| Name | Vocabulary |
|---|---|
| Condición de actividad | Condición de actividad |
Imputation and derivation
Imputation
No se realizan imputaciones.
Others
Security
De uso público cuando la base de datos sea aprobada oficialmente para su difusión ya que actualmente se encuentra en etapa de validación por parte del Ministerio de Planificación del Desarrollo (MPD).
Notes
El objetivo de esta sección, es clasificar a la población según su condición de actividad y considera tres categorías básicas que son: Población ocupada, Población desocupada y Población económicamente inactiva.
¿Qué es la Condición de Actividad?
Situación que distingue a la población en edad activa de acuerdo a su participación en el mercado de trabajo y la clasifica en: económicamente activa y económicamente inactiva, durante un determinado período de referencia.
¿Cuál es el Periodo de Referencia establecido?
Es el periodo al que se refiere la información captada, este puede ser: semana pasada, las últimas cuatro semanas, los últimos doce meses, etc. Por ejemplo, en la sección de Empleo, el periodo de referencia se expresa en la semana pasada al momento de la Encuesta.
Este periodo de referencia permite hacer un recordatorio a las personas, acerca de las actividades que realizaron. Este período de referencia es la semana anterior al día de la entrevista. Por ejemplo, si una entrevista se realiza el viernes 24 de noviembre, el período de referencia comprende desde el día lunes 13 hasta el día domingo 19 de noviembre.
¿Cuál es el corte de edad establecido?
Para investigar la condición de actividad de los miembros del hogar se determinó, de acuerdo a recomendaciones internacionales, como extremo etareo inferior, los 7 años, como edad mínima a partir de la que se considera el trabajo de las personas como significativo.
¿Qué es la Condición de Actividad?
Situación que distingue a la población en edad activa de acuerdo a su participación en el mercado de trabajo y la clasifica en: económicamente activa y económicamente inactiva, durante un determinado período de referencia.
¿Cuál es el Periodo de Referencia establecido?
Es el periodo al que se refiere la información captada, este puede ser: semana pasada, las últimas cuatro semanas, los últimos doce meses, etc. Por ejemplo, en la sección de Empleo, el periodo de referencia se expresa en la semana pasada al momento de la Encuesta.
Este periodo de referencia permite hacer un recordatorio a las personas, acerca de las actividades que realizaron. Este período de referencia es la semana anterior al día de la entrevista. Por ejemplo, si una entrevista se realiza el viernes 24 de noviembre, el período de referencia comprende desde el día lunes 13 hasta el día domingo 19 de noviembre.
¿Cuál es el corte de edad establecido?
Para investigar la condición de actividad de los miembros del hogar se determinó, de acuerdo a recomendaciones internacionales, como extremo etareo inferior, los 7 años, como edad mínima a partir de la que se considera el trabajo de las personas como significativo.