DDI_PER_2009_EPE-T3_v02_M Instituto Nacional de Estadística e Informática - Dirección Técnica de Demografía e Indicadores Sociales - Dirección Nacional de Censos y Encuestas - Centro de Investigación y Desarrollo 2010-04-09 NADA Edited version, the original DDI (009-PER-INEI-EPE-2009) was downloaded from Peru "Instituto Nacional de Estadística e Informática" survey catalog (http://webinei.inei.gob.pe/anda_inei/index.php/catalog/central/about) on January 2015. The following DDI elements have been modified: DDI Document ID, survey ID, and format the content of of some of the DDI elements. Encuesta Permanente de Empleo 2009 Trimestre Móvil Julio - Setiembre EPE-T3 2009 PER_2009_EPE-T3_v01_M Instituto Nacional de Estadística e Informática (INEI) NADA Instituto Nacional de Estadística e Informática Sra. Nancy Hidalgo Calle Encuesta de empleo [hh/lfs] La Encuesta Permanente de Empleo en Lima Metropolitana se inició en marzo del año 2001 bajo la responsabilidad del Instituto Nacional de Estadística e Informática, con el objetivo de proveer información mensual sobre la situación y la dinámica de los diferentes aspectos inherentes al empleo y el mercado laboral. Los resultados corresponden a la situación observada en períodos acumulados de tres meses. Por razones presupuestales en el año 2000 se dejaron de trabajar las encuestas nacionales de hogares en forma trimestral que permitían obtener información estadística sobre el empleo. La alternativa fue impulsar un proyecto de investigación estadística que permitiera contar con una serie de empleo continua a partir de la cual se obtuvieran mensualmente indicadores con una periodicidad trimestral sobre las características y evolución del empleo. En este marco, el INEI llevó a cabo coordinaciones técnicas con el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo y expertos en investigaciones del mercado laboral, con el apoyo del Ministerio de Economía y Finanzas, dando como resultado la creación de la Encuesta Permanente de Empleo (EPE) como una encuesta panel orientada a la obtención de estadísticas sobre las características y evolución del empleo en Lima Metropolitana. En sus inicios la encuesta fue concebida como panel fijo con retorno a los hogares cada trimestre. Después de un año de realización y dado el incremento de la tasa de no respuesta se introdujeron variantes de perfeccionamiento en el diseño de la muestra a panel con rotación de hogares: aproximadamente se rota 1/6 de la muestra cada trimestre. Empleo Actividad Económica Desocupado Ingreso Total La Encuesta Permanente de Empleo, es una investigación estadística continua que genera indicadores mensuales (por trimestre móvil), que permiten conocer la evolución del empleo e ingreso de los hogares de Lima Metropolitana. La finalidad de esta encuesta es obtener información base para estimar los principales indicadores del mercado laboral. La Encuesta Permanente de Empleo a los hogares tiene una particularidad muy importante por ser una encuesta que capta la oferta de mano de obra, tiene la ventaja sobre las encuestas por el lado de la demanda de mano de obra, porque puede captar información de todas las categorías de trabajadores, incluidos los empleados por cuenta propia y los trabajadores a domicilio, etc., cumpliendo así uno de los requerimientos de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) en la cual define la población ocupada como “aquellos que trabajaron por lo menos una hora”. Este requisito tan bajo delimitado a 1 hora permite abarcar un universo muy heterogéneo, inclusive estudiantes o trabajadores ocasionales que trabajaron sólo una hora en el período de referencia. Pero ofrece la seguridad de que se capta la mayor cantidad de trabajo posible. Otra de las particularidades de este tipo de encuestas, es que no solamente se indaga acerca de la ocupación de las personas que tienen un puesto de trabajo, sino también de los que están intentando conseguir un trabajo. La importancia de contar con encuestas de este tipo es porque nos permite hacer un seguimiento del mercado laboral peruano que tiene la característica de ser dinámico es decir estar en continuo movimiento y cambios de situaciones de movilidad permanente, para lo cual es de mucha utilidad contar con un instrumento de medición como las encuestas de empleo a los hogares. Se ha reconocido que no basta con medir el desempleo para entender las deficiencias del mercado de trabajo en nuestro país, fenómeno característico de los países en desarrollo; se observa una tasa de desempleo relativamente baja pero la tasa de subempleo es alta y afecta a la mayor parte de la población. La Encuesta Permanente de Empleo se diseñó como una encuesta panel, justamente para facilitar el análisis de la dinámica del empleo. La encuesta panel por su naturaleza posibilita observar la evolución en el tiempo del empleo e ingresos de los hogares. Peru Se realizó en la Provincia de Lima y la Provincia Constitucional del Callao, constituido por 43 distritos de la provincia de Lima y los 6 distritos de la Provincia Constitucional del Callao ambas provincias conforman el Área Metropolitana de Lima y Callao. La unidad de análisis está constituida por: - El hogar - Las personas La unidad de investigación está constituida por: 1) los integrantes del hogar familiar, 2) los trabajadores del hogar con cama adentro, reciban o no pago por sus servicios, 3) los integrantes de una pensión familiar que tienen como máximo 9 pensionistas, y 4) las personas que no son miembros del hogar familiar, pero que estuvieron presentes en el hogar los últimos 30 días. No son investigados: 1) los integrantes de una pensión familiar que tiene de 10 a más pensionistas, y 2) los trabajadores del hogar con cama afuera. La población bajo estudio estuvo constituida por el conjunto de viviendas particulares y sus ocupantes con residencia habitual ubicadas en Lima Metropolitana. Se excluyó del estudio a los miembros de las fuerzas armadas que viven en cuarteles, campamentos, barcos etc. Además se excluyó a las viviendas colectivas (hoteles, hospitales, asilos, claustros religiosos, cárceles etc.). Encuesta por muestreo (ssd) Los temas investigados en esta encuesta fueron: A. Características de los miembros del hogar. B. Empleo e Ingreso. * Ocupados * Desocupados * Trabajo anterior * Seguro de salud Instituto Nacional de Estadística e Informática. INFORMACION BÁSICA A partir de diciembre del 2006, la muestra de la Encuesta Permanente de Empleo (EPE) proviene de la cartografía y marco muestral obtenidos del Censo de Población y Vivienda del 2005. ACTUALIZACIÓN La cartografía e información básica de cada conglomerado seleccionado ubicado en áreas periféricas fue actualizada previamente a la ejecución de la recopilación de información. TIPO DE MUESTREO Probabilístico, de áreas y bietápico (sistemático con PPT en la primera etapa y sistemático simple de una muestra compacta en la segunda etapa). La muestra es estratificada, porque previamente a la selección la población se ha dividido en estratos socioeconómicos, con el objeto de mejorar su representatividad. Teniendo en cuenta que los propósitos de la encuesta son obtener estimaciones confiables del empleo a partir de información agregada de tres meses consecutivos, así como obtener estimaciones del cambio de las características del empleo en el tiempo, se ha diseñado una muestra del tipo panel con sustitución (rotación) parcial de las unidades de muestreo en las etapas posteriores. Hasta el mes de noviembre del año 2006 el marco muestral que utilizó la EPE fue el proveniente del Precenso 1999-2000. A partir de diciembre 2006, en base a una evaluación del nivel de representatividad de la muestra, se actualizó el marco y diseño muestral con el proveniente del año 2005. TAMAÑO DE MUESTRA El tamaño de muestra es de 12000 viviendas particulares en el año. Para el trimestre móvil Jul-Ago-Set09, el tamaño de muestra es de 3000 viviendas resultando 1000 viviendas mensuales distribuidas en 250 conglomerados. Este tamaño considera una sobre muestra del 20% debido a la no-respuesta. El número de viviendas seleccionadas por conglomerado es igual a 4. - El nivel de confianza de los resultados muestrales, es del 95%. - En el trimestre móvil julio - agosto - setiembre 2009, se programaron y efectuaron 3000 viviendas, de las cuales 2917 se registraron como viviendas entrevistadas, es decir, viviendas completas e incompletas, que equivale a un 97,2%. Entrevista directa [f2f] El cuestionario de la EPE consta de 1 carátula con 15 preguntas, el capítulo 100: “Características de los miembros del hogar” contiene 12 preguntas y finalmente el capítulo 200: “Empleo e Ingreso” contiene 29 preguntas. El capítulo 100 “Características de los miembros del hogar” está compuesto por preguntas que constituyen los principales identificadores demográficos de los componentes del hogar, los cuales permiten determinar la estructura de la población con residencia permanente por sexo, edad y nivel de educación, variables que tienen influencia en el desarrollo social y económico del país. El informante es el Jefe(a) del hogar, esposa o cónyuge, o algún miembro del hogar de 18 a más años de edad. El capítulo 200: “Empleo e ingreso” de la EPE tiene como objetivo determinar indicadores de la magnitud del empleo, número de ocupados y número de horas trabajadas, magnitud del desempleo: número de desocupados y la tasa del desempleo abierto, duración del desempleo entre otros. Para este capítulo los que informan son todos los residentes habituales del hogar con 14 y más años de edad. La entrevista se efectuó en forma directa al informante, retornando el encuestador a la vivienda las veces que fueron necesarias. Las preguntas 201 a 204, permitieron determinar la condición de actividad de las personas durante el período de referencia, es decir, si estuvieron ocupados, desocupados o inactivos. TIEMPO Y NUMERO PROMEDIO DE VISITAS (Ver cuadro por trimestre móvil y mensual) El tiempo promedio de visitas al hogar para el trimestre móvil julio - agosto - setiembre 2009 fue de 37,4 minutos, existiendo una variación de -0,7 en relación con el trimestre móvil anterior (junio - julio - agosto 2009). De los meses comprendidos entre julio - agosto - setiembre 2009, es en el mes de julio, donde se alcanza el mayor tiempo promedio de visitas al hogar, registrándose 38,6 minutos, respectivamente. El número promedio de visitas para este trimestre móvil fue de 4,2 es decir aproximadamente 4 visitas por hogar. LA SUPERVISIÓN consiste en la verificación técnica del cumplimiento de las tareas de campo, programadas de acuerdo a las metodologías y calendarios establecidos. En la Encuesta Permanente de Empleo está función esta a cargo de 02 supervisoras locales. La supervisora es la encargada de supervisar, verificar la información recopilada en las viviendas, recuperar información de las viviendas con tasa de no respuesta y de acuerdo al plan de recorrido de su personal, diseñar su plan de recorrido diario. La supervisora en campo verifica las muestras nuevas, observa las entrevistas, verifica la vivienda cuando tienen como resultado: rechazo, ausente, desocupada, transitoria, etc. Así mismo verifica y/o levanta los rechazos y revisa material en campo. También es la encargada de revisar todo el material del personal a su cargo en la oficina. A fin de mes es la encargada de realizar la recuperación de la información de los diferentes conglomerados trabajados (viviendas incompletas, rechazos, ausentes, etc.). A efecto de controlar el recorrido de la supervisora en campo, se ha diseñado una hoja de plan de recorrido de la supervisión, donde se registra el nombre del encuestador, distrito, conglomerado, número de vivienda donde realiza la observación de entrevista y donde realiza la verificación, así como el tiempo que supervisa en cada conglomerado. LA REENTREVISTA Con el propósito de evaluar la calidad de la información recopilada de campo la Dirección Ejecutiva de Muestreo y Marcos Muestrales, retomó a partir del mes de marzo del 2007, la idea de aplicar la reentrevista como mecanismo de control de calidad del trabajo de los encuestadores. 1. Objetivos - Efectuar un control de calidad permanente de las principales variables de la encuesta, a fin de detectar las preguntas con mayores problemas y corregir errores u omisiones en la información. - Verificar que el encuestador haya concurrido directa y personalmente a las viviendas que debe encuestar. - Comprobar que se haya determinado correctamente e incluido a todos los miembros del hogar en el cuestionario. - Revisar que las características de cada miembro del hogar hayan sido correctamente investigadas y anotadas. 2. Aspectos Generales - La reentrevista consiste en verificar la información recopilada en campo a través de un cuestionario que contiene algunas variables a verificar. - Se procede a digitar las reentrevistas mediante el sistema de entrada de datos. Posteriormente a través de un programa, se genera un listado de diferencias que resultan de la comparación: base de datos de reentrevistas vs base de datos de campo, obteniéndose resultados que fueron elementos de referencia para el reforzamiento de los errores detectados, conceptos y técnicas de entrevista. - La ejecución de esta tarea, estuvo conformado por un equipo independiente de un verificador y una supervisora de control de calidad, quienes se encargaron de visitar por segunda vez a una sub-muestra de hogares y personas incluidas en la encuesta. Se aplicó durante 5 días, conformados por 4 días de trabajo y 1 día de recuperación. - Los criterios empleados para seleccionar la muestra a reentrevistar son: Para el Conglomerado: * Por lo menos 01 por cada encuestador Para la vivienda: * Que tenga como resultado final de la encuesta, Completo. * Para que el conglomerado sea seleccionado deberá tener por lo menos 2 viviendas trabajadas con resultado completo el resto puede tener resultado incompleto, rechazo, ausente u otro. Para las Personas: Selección Aleatoria ( persona mayor de 14 años) - Una vez seleccionada la muestra se diseña la ruta de trabajo para el verificador y la Supervisora de Control de calidad. - La carga de trabajo en promedio es 4 viviendas por día y 16 viviendas por período. - El formulario contiene algunas preguntas del Capítulo 100 "Características de los Miembros del Hogar" y del Capítulo 200 "Empleo e Ingreso". - El formulario tiene 2 periodos de referencia: *Capítulo 100: Será el día que se aplicó la entrevista. *Capítulo 200: Será la semana pasada de domingo a sábado, que deberá corresponder al que se consideró en la encuesta. 3. Resultados de la Reentrevista - Los hogares identificados con diferencias fueron analizados por el Jefe de la operación de campo y consultado con el personal de campo, de tratarse de errores de concepto de los encuestadores, estos son corregidos en el cuestionario y en la base de datos dando por válida la información del verificador de control de calidad. - En el Capitulo 100, se detectó diferencias en omisión de personas, el nivel de educación aprobado y edad en años cumplidos. - En el Capitulo 200, se encontró algunos casos de personas considerados como desocupados cuando eran ocupados. - Durante el mes de Setiembre del 2009 el trabajo de reentrevista logró recuperar información de personas omitidas 5 personas representando el 1,45%, debido a la falta de sondeo y por no explicar los objetivos claramente por parte del encuestador. Asimismo se logró la recuperación de información referencial a directa de un total de 6 personas el cual representa el 8,33 % de diferencia, esto se debe a que las personas no fueron ubicados por los encuestadores en las horas indicadas en el periodo de trabajo o se negaron a ser entrevistados por motivo de rechazo. También se logro recuperar información de un Trabajador familiar no remunerado que es desocupado, que representa el 1,39%. - Para el presente mes, en el Capitulo 100 la pregunta con mayor tasa de error se presenta en la Pregunta 108: Edad en años cumplidos con 5,78% de diferencia y en el Capitulo 200 la pregunta con mayor tasa de error se presenta en P213 ¿Ha hecho algo para conseguir trabajo la semana pasada? y P214 ¿Qué estuvo haciendo la semana pasada? con 12,0%, de diferencia. CONSTRUCCION DE FACTORES DE EXPANSIÓN Para que las estimaciones derivadas de la Encuesta Permanente de Empleo sean representativas de la población, es necesario multiplicar los datos de cada hogar muestral contenido en los archivos por el peso o factor de expansión calculado según el diseño muestral. Todo este proceso es resumido al obtener la probabilidad de selección de cada vivienda, lo cual es determinado de la siguiente manera: 1. ETAPA I. Se seleccionan un conjunto de conglomerados, su probabilidad de selección esta dada por: <pre> Nº Conglomerados Seleccionados en la Provincia * Nº Viviendas Ocupadas del i-ésimo Conglomerado P1 = ------------------------------------------------------------------------------------------ Nº Viviendas Ocupadas en la Provincia </pre> 2. ETAPA II. Selección de submuestras (grupo de viviendas) en cada conglomerado seleccionado, la probabilidad de selección es: <pre> Nº Submuestras Seleccionadas en el Conglomerado * Nº Viviendas Ocupadas en la j-ésima Submuestra P2 = ----------------------------------------------------------------------------------------------- Nº Viviendas Ocupadas en el Conglomerado </pre> La probabilidad de selección final es la multiplicación de P1 y P2 (P= P1 * P2). El inverso a la probabilidad de selección final nos da el factor de expansión básico. Wi = 1/P Wi = Factor de expansión básico para las viviendas seleccionadas dentro de la i-ésima UPM muestral (conglomerado). También, es importante ajustar los factores de expansión teniendo en cuenta la magnitud de la norespuesta en cada UPM (conglomerado) muestral. El factor final de expansión (W´i ) para cada registro tiene dos componentes: el factor de expansión básico (Wi) y el factor de ajuste por la no respuesta. Dado que los factores de expansión son calculados al nivel de cada UPM (conglomerado) seleccionada, es importante ajustar los factores de expansión a este nivel. En este caso el factor final de expansión (W´i) para las viviendas seleccionadas dentro de la i-ésima UPM seleccionada se puede expresar como: W´i = ( Wi ) x (mi / m´i) Donde: mi = Total de viviendas seleccionadas dentro de la i - ésima UPM seleccionada, es decir, el número de entrevistas más el número de no entrevistas. m´i = Total de viviendas entrevistadas dentro de la i-ésima UPM seleccionada. La no entrevista, se refiere a unidades de muestreo válidas, es decir, que no pudieron ser entrevistadas a causa de rechazos y/o ausencia de informantes. Por otro lado, las no entrevistas no incluyen unidades de muestreo no válidas seleccionadas como viviendas desocupadas, abandonadas, transitorias, destruidas, etc. Es decir, donde se sabe concretamente, por las causas que los motivaron, que no existe hogar, es decir, reflejan problemas de marco. Etapas del procesamiento de datos 1. Digitación 2. Validación o redigitación 3. Codificación 4. Consistencia mecanizada 5. Construcción de Factores de Expansión 6. Imputación 7. Tabulación ó Resultados La tasa de no respuesta para los meses comprendidos entre julio y setiembre 2009 es de 2,8%, siendo mayor dicha tasa en el mes de julio, donde se registro un 3,5%. La tasa de no respuesta debido a rechazos fue de 1,7% , siendo el mes de julio donde se obtuvo el mayor porcentaje con 2,3%. Por otro lado la tasa de no respuesta debido a los ausentes fue del 0,5% , siendo los meses de julio y setiembre los de mayor porcentaje con 0,6%. También existe un porcentaje de 0,6%, que representa a las viviendas que se considera como Problema de Marco, es decir, casos en que las "viviendas" a entrevistar, resultaron como: desocupadas, viviendas transitorias, puertas falsas, establecimientos, etc. El mes con mayor problema de marco ha sido setiembre con 0,8%. CÁLCULO DE LOS ERRORES DE MUESTREO Estos errores son estimados a partir de los datos de la muestra implementada. El error de muestreo es determinado por el error estándar de la estimación y puede ser expresado en valores relativos mediante el coeficiente de variación (CV), el cual se define como la razón entre el error estándar y la estimación calculada de la muestra. Además del error estándar, también se obtiene el efecto de diseño (def), el cual se define como la razón entre el error estándar correspondiente al diseño empleado y el error estándar obtenido tratando la muestra como si hubiera sido simple al azar. El cálculo de estos indicadores de variabilidad, sirve para varios propósitos. Uno de ellos es, a través del error estándar, medir el grado de precisión (fiabilidad) de las estimaciones derivadas de la encuesta. En caso que el error estimado se encuentre dentro de los márgenes esperados, es posible afirmar que los resultados obtenidos pueden ser utilizados para realizar inferencias a la población de estudio. Otro propósito es, para mejorar u optimizar los tamaños de muestra de las encuestas futuras. El paquete estadístico utilizado en la Encuesta Permanente de Empleo para el cálculo de los errores de muestreo es el STATA (Programa estadístico integrado para Windows), el cual provee los estimadores de variabilidad muestral para parámetros poblacionales, como totales, medias, razones y proporciones para los diferentes dominios de estimación. Para cada parámetro especificado y dominio de estimación, STATA produce un cuadro de salida con los indicadores siguientes: El valor estimado del parámetro (estimación puntual), el error estándar; el coeficiente de variación (CV), el intervalo con 95 por ciento de confianza (inferior y superior) y el efecto del diseño. TRATAMIENTO DE LOS ERRORES DE NO MUESTREO Como es sabido, los errores de no muestreo se generan en todas las etapas de la ejecución de la encuesta y generalmente son atribuidas a errores de procedimiento. La reducción de estos errores a niveles poco significativos, es un objetivo que debe cumplirse en cualquier encuesta de hogares por muestreo. Los tipos de errores de no muestreo más importantes de una encuesta son: Errores de cobertura, la no respuesta y errores de respuesta. El error de cobertura, se produce cuando no se incluyen en el marco muestral algunas unidades de observación u otras pueden aparecer en él más de una vez. Un buen marco muestral no solo debe proporcionar una lista de la cual se pueden seleccionar unidades para la muestra, sino que también debe dar suficiente información para identificar estas unidades sobre el terreno. El marco muestral de la Encuesta Permanente de Empleo (EPE), está conformado por un marco de áreas y otro de lista. El marco de áreas (conglomerados), recientemente elaborado, es exhaustivo, es decir, cubre toda la población objetivo. Asimismo, cada conglomerado tiene límites bien definidos en el terreno por lo que elimina el riesgo de traslape con otra (s) unidad (es) del marco. Los marcos de lista, a su vez, son actualizados en fechas cercanas al inicio de las tareas de recopilación de información por los encuestadores, logrando con esto minimizar los errores debido a los cambios que pudieran ocurrir entre las operaciones de registro y de entrevista. La no respuesta, es un componente importante del error de no muestreo, surge cuando los hogares o individuos seleccionados para la muestra no proporcionan todos los datos, o alguno de ellos. Los factores que llevan a la no respuesta son diversos, siendo los más importantes: ausencia de informantes; rechazo total o parcial a la entrevista; viviendas desocupadas, en construcción, viviendas no localizadas, áreas de muestreo inaccesibles durante el periodo de la encuesta, debido a diversos factores como lluvias, inundaciones, seguridad, falta de cooperación de autoridades locales, u otros. La incidencia de la no respuesta o falta de respuesta es posible cuantificarla en la práctica, mediante la comparación de las listas de unidades seleccionadas en la muestra con las unidades que hayan sido entrevistadas. En la Encuesta Permanente de Empleo, para los casos de no respuesta, el cuestionario de la encuesta permite detectar las causas de la misma. Las principales incidencias de campo consideradas en la encuesta son: Entrevistas esperadas. Son las obtenidas de la muestra de viviendas, con cuestionarios completos e incompletos. Rechazo a la encuesta.- Se produce una vez ubicada la vivienda a entrevistar, por rechazo del hogar o las personas a ser entrevistadas. Ausencia de informantes. Se produce una vez ubicada la vivienda a entrevistar, por ausencia de los residentes del hogar, debido a su alta movilidad. Desocupada. Se produce una vez ubicada la vivienda, ésta se encuentra deshabitada, destruida o ya no existe por que el hogar que la habitaba se trasladó a otro lugar. No se apertura. Se produce por falta de tiempo o en algunos casos por descuido o falta de control por parte de encuestadoras y supervisoras. Otros. Son los casos de viviendas no ubicadas, viviendas que son establecimientos, direcciones que no corresponden a viviendas, etc. IMPUTACIONES Es el proceso que asigna un determinado valor a las preguntas omitidas durante el diligenciamiento del cuestionario, es decir, sólo se imputan valores perdidos. Se construyen matrices de valores promedios para la asignación de datos faltantes y posteriormente se emiten los listados que contengan las identificaciones del registro de hogares imputados, así como; indicadores sobre el porcentaje imputado en el ámbito de cada pregunta. En esta encuesta se imputan las preguntas siguientes: Pregunta 211 (Ingreso del trabajador dependiente) y Pregunta 212 (Ingreso del trabajador independiente) Se genera la matriz basándose en el factor promedio monetario por hora diaria a tres decimales del cruce de las variables siguientes: - Sexo: Pregunta 107. - Edad: Pregunta 108, De 14 a 24 años, De 25 a 44 años, De 45 a 64 años, De 65 y más. - Rama de actividad: Pregunta 205. - Categoría de Ocupación: Pregunta 206. Instituto Nacional de Estadística e Informática (INEI) - Sistema de Documentacion Virtual de Investigaciones Estadisticas Instituto Nacional de Estadística e Informática (INEI) - Sistema de Documentacion Virtual de Investigaciones Estadisticas http://webinei.inei.gob.pe/anda_inei/index.php/catalog/central/about Cost: None La Encuesta Permanente de Empleo mantiene la confidencialidad de la información recopilada, amparado por el Decreto Supremo 043-2001-PCM que menciona que la información suministrada por las fuentes tiene carácter secreto y no puede ser revelada en forma individualizada, aunque mediare orden administrativa o judicial. Instituto Nacional de Estadística e Informática (INEI) El INEI autoriza el uso de la información, siempre que se cite la fuente. Por lo que queda totalmente prohibida la copia o reproducción de la información contenida en cualquier soporte electrónico (redes, bases de datos o publicaciones electrónicas) que permita la disponibilidad de esta información a múltiples usuarios sin previo consentimiento por escrito del INEI. El INEI pone a disposición de los usuarios toda la información contenida en el Web Site, en forma individual, como licencia de usuario final. Quedando por tanto, prohibida toda comercialización de este derecho de acceso. El INEI no se compromete a la actualización inmediata de la información y se reserva el derecho de modificar, aumentar, actualizar, cambiar o corregir cualquier omisión o información contenida en el presente web site en cualquier momento. El INEI no garantiza el funcionamiento de la red de comunicaciones y por lo tanto no asume la responsabilidad sobre la disponibilidad de este servicio. El servidor de datos podrá ser desconectado sin previo aviso. Se harán todos los esfuerzos para que el impacto por tareas de mantenimiento sea el mínimo posible. Asimismo, no se hace responsable de ningún daño o perjuicio sufrido por el usuario que se derive del acceso a este servidor o del uso de información o aplicaciones en el contenido. Trim Jul-Ago-Set09 Contiene todas las variables del cuestionario, cuya información ha sido procesada, sobre las características de los miembros del hogar, el empleo y los ingresos por trabajo. 12102 92 Año de la encuesta Año de la encuesta Año de la encuesta Año de la encuesta Año de la encuesta Identificación de la muestra. (Año) 12102 2009 Año al que corresponde la encuesta. Mes de la encuesta Mes de la encuesta Mes de la encuesta Mes de la encuesta Mes de la encuesta Identificación de la muestra. (Mes) 12102 01 Enero 02 Febrero 03 Marzo 04 Abril 05 Mayo 06 Junio 07 Julio 08 Agosto 09 Setiembre 10 Octubre 11 Noviembre 12 Diciembre Mes en el que se realiza la encuesta. Número del conglomerado Número del conglomerado Número del conglomerado Número del conglomerado Número del conglomerado Identificación de la muestra. (Conglomerado) Transcriba la información del DOC. EPE.03.01A "Listado de viviendas seleccionadas en el conglomerado urbano" para la muestra No Panel y del, DOC. EPE.03.10 "Listado de viviendas seleccionadas en el conglomerado Urbano", para la muestra Panel. 12102 010941 010943 010981 010984 010985 010987 011031 011075 011077 011079 011130 011132 011134 011136 011182 011220 011222 011265 011267 011269 011310 011312 011351 011353 011392 011394 011396 011436 011439 011441 011488 011490 011555 011559 011607 011609 011611 011613 011675 011677 011712 011716 011745 011747 011748 011762 011764 011765 011797 011832 011834 011863 011866 011867 011874 011894 011896 011897 011936 011983 011984 011988 012039 012040 012041 012042 012044 012045 012076 012078 012123 012125 012127 012129 012137 012178 012180 012182 012227 012229 012231 012272 012274 012276 012320 012324 012376 012380 012421 012423 012425 012432 012436 012475 012476 012480 012525 012527 012529 012587 012592 012639 012641 012644 012647 012696 012698 012745 012747 012749 012793 012794 012796 012799 012844 012846 012896 012898 012900 012929 028749 028750 028765 028844 028872 028874 028960 028962 029009 029015 029030 029065 029116 029119 029123 029125 029128 029227 029238 029320 029322 029324 029328 029330 029332 029433 029440 029533 029536 029544 029547 029550 029647 029650 029766 029768 029770 029772 029777 029782 029883 029908 029912 029979 029981 029983 030086 030096 030098 030100 030199 030201 030203 030208 030210 030304 030309 030313 030316 030416 030420 030423 030519 030529 030531 030628 030630 030632 030635 030741 030743 030748 030750 030843 030847 030862 030913 030916 030921 030978 030980 030983 031061 031132 031134 031136 031138 031202 031206 031267 031269 031274 031278 031372 031377 031379 031381 031489 031492 031497 031596 031598 031602 031607 031709 031717 031719 031814 031822 031824 031920 031923 031930 032043 032045 032048 032052 032054 032157 032159 032164 032271 032278 032280 032376 032378 032383 032385 032387 032479 032483 032486 032590 032592 032597 032686 032688 032693 032695 032697 032793 032795 032890 032893 032895 032902 032905 032994 032996 033001 033004 033100 033107 033209 033213 033224 033283 033354 033356 033359 033361 033429 033434 033436 033495 033557 033560 033564 033644 033647 033653 033656 033758 033760 033786 033793 033860 033865 033869 033871 033973 033978 034005 034081 034083 034085 034089 034091 034181 034183 034187 034287 034292 034294 034386 034388 034393 034490 034492 034494 034496 034498 034500 034598 034601 034700 034702 034704 034805 034807 034809 034901 034903 034907 034910 035003 035005 035007 035010 035120 035125 035127 035218 035220 035224 035226 035317 035320 035325 035327 035435 035447 035495 035499 035510 035522 035532 035591 035596 035628 035630 035634 035726 035815 035842 035875 035902 035926 035927 035957 035962 035966 036063 036068 036071 036074 036168 036170 036268 036270 036272 036275 036277 036288 036381 036398 036476 036478 036483 036485 036487 036588 036592 036692 036694 036701 036703 036705 036805 036809 036812 036814 036920 036925 036934 036962 036969 036980 036984 037040 037044 037104 037109 037182 037184 037186 037254 037256 037261 037326 037328 037333 037407 037412 037492 037496 037565 037567 037570 037648 037671 037673 037675 037677 037777 037872 037876 037880 037988 037991 037993 037995 038108 038115 038119 038122 038236 038238 038241 038250 038325 038328 038333 038422 038426 038450 038455 038523 038526 038590 038597 038654 038657 038658 038686 038724 038726 038802 038804 038839 038842 038883 038888 038955 038957 039024 039026 039028 039092 039094 039171 039174 039176 039207 039210 039247 039280 039314 039316 039385 039387 039424 039461 039499 039500 039579 039581 039620 039667 039725 039728 039732 039735 039767 039825 039828 039830 039931 039938 039943 040036 040041 040045 040147 040153 040155 040157 040242 040245 040284 040324 040365 040371 040464 040471 040475 040570 040573 040576 040578 040582 040634 040637 040718 040720 040759 040795 040837 040908 040912 040926 040979 041014 041077 041080 041082 041085 041150 041152 041154 041217 041219 041224 041281 041285 041346 041379 041383 041388 041496 041503 041536 041538 041620 041627 041727 041729 041731 041733 041822 041824 041831 041912 041917 041919 041923 042022 042025 042029 042031 042100 042103 042172 042174 042212 042214 042221 042316 042318 042323 042425 042435 042437 042440 042527 042529 042531 042533 042538 042649 042653 042749 042751 042756 042759 042761 042800 042896 042901 043004 043006 043008 043010 043017 043115 043117 043217 043219 043221 043226 043320 043322 043327 043329 043333 043439 043442 043444 043471 043473 043480 043572 043574 043576 043579 043581 043583 043676 043773 043776 043783 043787 043883 043890 043892 043897 043992 043999 044106 044109 044111 044113 044115 044118 044242 044248 044317 044319 044326 044426 044433 044533 044538 044542 044544 044633 044635 044637 044639 044643 044737 044739 044742 044744 044838 044842 044848 044944 044947 044953 044955 045013 045018 045096 045098 045166 045168 045170 045236 045239 045315 045317 045373 045375 045407 045435 045468 045470 045500 045502 045504 045538 045540 045604 045668 045669 045730 045732 Es el área geográfica conformada una o más manzanas contiguas, que tienen en promedio 120 viviendas particulares. La Unidad primaria de Muestra (UPM) es el conglomerado. Nº de Sub Muestra Nº de Sub Muestra Nº de Sub Muestra Nº de Sub Muestra Nº de Sub Muestra 12102 001 002 003 004 005 006 007 008 009 010 011 012 013 014 015 016 017 023 Número de selección de la vivienda Número de selección de la vivienda Número de selección de la vivienda Número de selección de la vivienda Número de selección de la vivienda Es el número correspondiente al orden de las viviendas de cada submuestra. Identificación de la muestra. (Numero de selección de la muestra) Transcriba el número que aparece en los documentos siguientes: En la columna (2) "N° de Selección" del DOC. EPE.03.01A "Listado de Viviendas seleccionadas en el Conglomerado Urbano" por computadora, para la muestra No Panel. En la columna (2) "Nº de Selección" del DOC. EPE.03.10 "Listado de Viviendas Seleccionadas en el Conglomerado Urbano - Muestra Panel". Las viviendas seleccionadas. 12102 0001 0002 0003 0004 0005 0006 0007 0008 0009 0010 0011 0012 0013 0014 0015 0016 0017 0018 0019 0020 0021 0022 0023 0024 0025 0026 0027 0028 0029 0030 0031 0032 0033 0034 0035 0036 0037 0038 0039 0040 0041 0042 0043 0044 0045 0046 0047 0048 0049 0050 0051 0052 0053 0054 0055 0056 0057 0058 0059 0060 0061 0062 0063 0064 0065 0066 0067 0068 0069 0070 0071 0072 0073 0074 0075 0076 0077 0078 0079 0080 0081 0082 0083 0084 0085 0086 0087 0088 0089 0090 0091 0092 0093 0094 0095 0096 0097 0098 0099 0100 0101 0102 0103 0104 0105 0106 0107 0108 0109 0110 0111 0112 0113 0114 0115 0116 0117 0119 0120 0121 0122 0123 0124 0126 0127 0128 0129 0130 0131 0132 0133 0134 0135 0136 0189 0191 0192 0193 Es el número correspondiente al orden de las viviendas de cada submuestra. Hogar Hogar Hogar Hogar Hogar Identificación de la muestra. (Hogar). Determine el número de hogares que existen en la vivienda, para ello utilice la definición de Hogar Familiar. Dentro del recuadro 8 "Hogar Nº" existen 2 triángulos. En el primer triángulo anote el número correlativo que le corresponde a cada hogar que existe en la vivienda, empezando con 1. En el segundo triángulo, anote para cada hogar, el total de hogares que determinó en la vivienda. Todos los hogares existentes en la muestra seleccionada 12102 11 12 13 14 15 22 23 24 25 33 34 35 44 45 55 Es el conjunto de personas, sean o no parientes, que ocupan en su totalidad o en parte una vivienda; comparten al menos las comidas principales y atienden en común otras necesidades básicas, con presupuesto común. El primer dígito representa el número de hogar y el segundo dígito el total de los hogares de la vivienda. Código de persona Código de persona Código de persona Código de persona Código de persona Número de orden de la persona (Pregunta 101). 12102 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 13 14 15 Es el número de orden con el que se identifica a cada persona de un hogar y que también servirá para identificar en el cuadro informante número de los capítulos 100 y 200 a la persona que proporciona la información correspondiente. Dominio Dominio Dominio Dominio Dominio Variable de muestreo. (Dominio). 12102 8 8 8 Es el nivel de inferencia para poder deducir indicadores. Estrato geográfico Estrato geográfico Estrato geográfico Estrato geográfico Estrato geográfico Variable de muestreo. 12102 1 1 1 Son porciones de áreas geográficas. Código de persona panel Código de persona panel Código de persona panel Código de persona panel Código de persona panel Número de orden muestra panel. Esta pregunta debe ser verificada con la información del DOC. EPE. 03.11 ("Listado de Identificación de la Vivienda y relación de los miembros del hogar"), del trimestre anterior. Considere que el hogar fue entrevistado el trimestre anterior, si al menos una persona que era miembro del hogar (según DOC. EPE. 03.11, del trimestre anterior), continua siendo miembro del hogar entrevistado. Todas las personas mayores de 14 años que han sido designados par realizarles la encuesta panel. 12102 09041101 09041102 09041103 09041104 09041105 09041106 09041107 09041108 09041109 09041110 09041111 09041112 09041113 09041114 09041115 09041201 09041202 09041203 09041204 09041205 09041206 09041301 09041302 09041303 09041304 09041305 09041306 09041307 09041308 09041401 09041402 09041403 09041404 09041501 09041502 09041503 09041504 09042201 09042202 09042203 09042204 09042205 09042206 09042207 09042208 09042301 09042302 09042303 09042304 09042305 09042401 09042402 09042403 09042404 09042501 09042502 09042503 09042504 09043301 09043302 09043303 09043304 09043401 09043402 09043403 09043404 09043501 09043502 09044401 09044402 09044403 09044404 09044501 09044502 09045501 09051101 09051102 09051103 09051104 09051105 09051106 09051107 09051108 09051109 09051110 09051111 09051201 09051202 09051203 09051204 09051205 09051206 09051207 09051301 09051302 09051303 09052201 09052202 09052203 09052204 09052205 09052206 09052301 09052302 09052303 09052304 09053301 09053302 09053303 09061101 09061102 09061103 09061104 09061105 09061106 09061107 09061108 09061109 09061112 09061113 09061114 09061115 09061201 09061202 09061203 09061204 09061205 09061206 09061207 09061301 09061302 09061303 09061304 09061305 09061306 09061307 09061308 09061401 09061402 09061501 09061502 09062201 09062202 09062203 09062204 09062205 09062206 09062207 09062301 09062302 09062303 09062304 09062305 09062306 09062401 09062402 09062403 09062501 09062502 09062503 09062504 09063301 09063302 09063303 09063304 09063305 09063401 09063402 09063403 09063404 09063405 09063501 09063502 09063503 09063504 09064401 09064402 09064403 09064501 09064502 09064503 09064504 09064505 09064506 09065501 09065502 09065503 09071101 09071102 09071103 09071104 09071105 09071106 09071107 09071108 09071109 09071110 09071111 09071112 09071113 09071114 09071115 09071201 09071202 09071203 09071204 09071205 09071206 09071207 09071208 09071209 09071301 09071302 09071303 09071304 09071305 09071306 09071307 09071309 09071310 09071401 09071402 09071403 09072201 09072202 09072203 09072204 09072301 09072302 09072303 09072304 09072401 09072402 09072403 09073301 09073302 09073303 09073304 09073305 09073401 09073402 09073403 09081101 09081102 09081103 09081104 09081105 09081106 09081107 09081108 09081109 09081110 09081111 09081112 09081201 09081202 09081203 09081204 09081205 09081206 09081207 09081208 09081209 09081301 09081302 09081303 09081304 09081305 09081306 09081307 09081401 09081402 09081403 09081404 09081405 09081406 09081407 09081501 09081502 09082201 09082202 09082203 09082204 09082205 09082206 09082301 09082302 09082303 09082304 09082401 09082402 09082403 09082404 09082501 09082502 09082503 09083301 09083302 09083303 09083304 09083305 09083401 09083402 09083403 09083404 09083501 09083502 09083503 09083504 09083505 09084401 09084402 09084403 09084404 09084501 09084502 09084503 09084504 09084505 09085501 09085502 09085503 09091101 09091102 09091103 09091104 09091105 09091106 09091107 09091108 09091109 09091110 09091111 09091201 09091202 09091203 09091204 09091205 09091206 09091207 09091301 09091302 09091303 09091304 09091305 09091306 09091307 09091308 09091401 09091402 09091403 09091404 09091501 09091502 09091503 09091504 09092201 09092202 09092203 09092204 09092205 09092206 09092301 09092302 09092303 09092304 09092305 09092306 09092307 09092308 09092309 09092401 09092402 09092403 09092404 09092405 09092406 09092407 09092408 09092501 09092502 09092503 09092504 09092505 09092506 09093301 09093302 09093303 09093304 09093305 09093306 09093401 09093402 09093403 09093501 09093502 09093503 09093504 09093505 09094401 09094402 09094403 09094404 09094501 09094502 Es el código de identificación de las personas que pertenecen a la encuesta panel. Parentesco con el Jefe del Hogar Parentesco con el Jefe del Hogar Parentesco con el Jefe del Hogar Parentesco con el Jefe del Hogar Parentesco con el Jefe del Hogar (103) ¿Cuál es la relación de parentesco con el jefe del hogar? Para cada persona registrada en la pregunta 102, anote el código de parentesco, en relación a la primera persona que es el Jefe del Hogar. El Universo esta constituido por: a. Los integrantes del hogar familiar. b. Los trabajadores del hogar con cama adentro, reciban o no pago por sus servicios. c. Los integrantes de una pensión familiar que tienen como máximo 9 pensionistas. d. Las personas que no son miembros del hogar familiar, pero que se encuentran presentes en el hogar los últimos 30 días. 12102 1 9 1 Jefe/Jefa 2 Esposa(o) 3 Hijo(a) 4 Yerno/Nuera 5 Padres/Suegros 6 Otros parientes 7 Trabaj. Hogar 8 Pensionista 9 Otros No Parientes Conocer la relación de parentesco de los residentes habituales con respecto al Jefe o Jefa del Hogar. Miembro del Hogar Miembro del Hogar Miembro del Hogar Miembro del Hogar Miembro del Hogar (104) ¿Es miembro del hogar? (104) ¿Es miembro del hogar? Si la respuesta es NO, pase a: (106) ¿Esta presente en el hogar 30 días o más? Marque con un aspa el recuadro del código correspondiente. A continuación anote la información en forma horizontal, persona por persona, a partir de la pregunta 104 hasta la pregunta 112. Por excepción, cuando se trate de trabajadores del hogar con cama adentro, marque con un aspa el recuadro del código 2 (No) y en la pregunta 106 el recuadro del código 1 (Si), independientemente del número de días que se encuentren en el hogar. El Universo esta constituido por: a. Los integrantes del hogar familiar. b. Los trabajadores del hogar con cama adentro, reciban o no pago por sus servicios. 12102 1 2 1 Si 2 No Determinar a los miembros del hogar familiar, es decir; a los que se encuentran habitando el hogar familiar, independientemente del número de días. Se encuentra ausente del hogar 30 días o mas? Se encuentra ausente del hogar 30 días o mas? Se encuentra ausente del hogar 30 días o mas? Se encuentra ausente del hogar 30 días o mas? Se encuentra ausente del hogar 30 días o mas? (105) ¿Se encuentra ausente del hogar 30días o más? (105) ¿Se encuentra ausente del hogar 30días o más? Sea el recuadro marcado, pase a: (107) Sexo. Se debe tener presente que esta pregunta es solo para los Miembros de hogar. Formule la pregunta a aquellos miembros del hogar familiar que no se encuentran presentes en el momento de la entrevista. Si el miembro del hogar se encuentra ausente 30 días o más en forma consecutiva (hasta el momento de la visita al hogar), marque con un aspa el recuadro del código 1 (Si). Si se encuentra ausente menos de 30 días o más, o no estuvo ausente ningún día, marque con un aspa el recuadro del código 2 (No), para ambos casos pase a la pregunta 107. Si el Jefe de hogar o cualquier miembro del hogar se encuentra ausente por más de 30 días, indague si tiene fecha de retorno, cual es motivo de su ausencia, etc. Anote el caso en observaciones en forma obligatoria. El Universo esta constituido por: a. Los integrantes del hogar familiar. b. Los trabajadores del hogar con cama adentro, reciban o no pago por sus servicios. c. Los integrantes de una pensión familiar que tienen como máximo 9 pensionistas. d. Las personas que no son miembros del hogar familiar, pero que se encuentran presentes en el hogar los últimos 30 días. 11873 229 1 2 1 Si 2 No Sysmiss Determinar si los miembros del hogar se encuentran ausentes del hogar 30 días o más en el momento de la visita al hogar. Esta  presente en el hogar 30 días o más ? Esta  presente en el hogar 30 días o más ? Esta  presente en el hogar 30 días o más ? Esta  presente en el hogar 30 días o más ? Esta  presente en el hogar 30 días o más ? (104) ¿Es miembro del hogar? (106) ¿Está presente en el hogar 30 días o más? Esta pregunta es sólo para los que no son Miembros del Hogar Familiar, es decir los que respondieron NO (código 2) en la pregunta 104. Por excepción a los Trabajadores del Hogar con cama adentro se les asignará el código 1, independientemente del número de días que se encuentren presentes en el hogar, con la finalidad de aplicar el capítulo 200 "Empleo e Ingreso". El Universo esta constituido por: a. Los integrantes del hogar familiar. b. Los trabajadores del hogar con cama adentro, reciban o no pago por sus servicios. c. Los integrantes de una pensión familiar que tienen como máximo 9 pensionistas. d. Las personas que no son miembros del hogar familiar, pero que se encuentran presentes en el hogar los últimos 30 días. 229 11873 1 2 1 Si 2 No Sysmiss Determinar si las personas que no son miembros del hogar familiar, están presentes en el hogar 30 días o más. Sexo Sexo Sexo Sexo Sexo (107) ¿Sexo? Debe tener cuidado al registrar el sexo de los recién nacidos y los menores de1 año que aún no tienen nombre. Si existe duda del sexo de las personas que tienen nombres usados para hombre y mujer; ejemplo: José María, Rene, Jesús, Santos, etc., se deberá confirmar preguntando al informante. El Universo esta constituido por: a. Los integrantes del hogar familiar. b. Los trabajadores del hogar con cama adentro, reciban o no pago por sus servicios. c. Los integrantes de una pensión familiar que tienen como máximo 9 pensionistas. d. Las personas que no son miembros del hogar familiar, pero que se encuentran presentes en el hogar los últimos 30 días. 12102 1 2 1 Hombre 2 Mujer Determinar el sexo de los informantes, identificándolos como hombre o mujer. Edad ( en años ) Edad ( en años ) Edad ( en años ) Edad ( en años ) Edad ( en años ) (108)¿Qué edad tiene en años cumplidos? Si es menor de1 año, anote "0", en el recuadro correspondiente .En Observaciones anote la edad real en meses. Si tiene más de 98 años, anote 98. Es decir; si declara que tiene 101 años, anote 98 en el recuadro correspondiente y en observaciones anotar la edad real. Si el informante no recuerda su edad, ayúdelo de la manera siguiente: - Pregunte por su año y mes de nacimiento y efectúe la deducción correspondiente. - Solicite algún documento de identidad personal (Libreta Militar, Libreta Electoral, DNI, Partida de Nacimiento, etc.), que le ayude a determinar la edad del entrevistado. Si la persona manifiesta que su edad real difiere con la edad consignada en su DNI, entonces acepte como válida su edad real y anote el caso en Observaciones. Considere la edad en años cumplidos al día de la entrevista de este capítulo. Posteriormente esta información se debe verificar con la pregunta 200A (¿En qué día, mes y año nació?), considerar la edad del informante teniendo en cuenta la fecha de nacimiento. No olvide de sondear bien para captar la edad en años cumplidos al día de la entrevista y verificar con la fecha de nacimiento del capítulo 200 (P200A). El Universo esta constituido por: a. Los integrantes del hogar familiar. b. Los trabajadores del hogar con cama adentro, reciban o no pago por sus servicios. c. Los integrantes de una pensión familiar que tienen como máximo 9 pensionistas. d. Las personas que no son miembros del hogar familiar, pero que se encuentran presentes en el hogar los últimos 30 días. 12102 98 Obtener información sobre empleo por grupos de edad. Nivel educativo Nivel educativo Nivel educativo Nivel educativo Nivel educativo (109) ¿Cuál es el último año o grado de estudios y nivel que aprobó? (Nivel) (Para las personas que tengan 5 años y más de edad) Anote el código de Nivel en el recuadro correspondiente. Indague si el nivel alcanzado fue completo o incompleto. Luego pregunte por el año o grado de estudios que aprobó y anote la información en el recuadro correspondiente, no considere el año o grado que curso sin aprobar. 11213 889 1 10 1 Sin Nivel 2 Inicial 3 Primaria Incompleta 4 Primaria Completa 5 Secundaria Incompleta 6 Secundaria Completa 7 Superior No Univ. Incompleta 8 Superior No Univ. Completa 9 Superior Univ. Incompleta 10 Superior Univ. Completa Sysmiss Conocer el año o grado de estudios más alto aprobado por cada persona de 5 años y más de edad dentro del nivel de educación alcanzado. El análisis del número de años o grados aprobados, dentro del Sistema Educativo, permitirá estimar el promedio de escolaridad de la población por niveles educativos. Años de estudios Años de estudios Años de estudios Años de estudios Años de estudios (109) ¿Cuál es el último año o grado de estudios y nivel que aprobó? (Año) (Para las personas que tengan 5 años y más de edad) Anote el código de Nivel en el recuadro correspondiente. Indague si el nivel alcanzado fue completo o incompleto. Luego pregunte por el año o grado de estudios que aprobó y anote la información en el recuadro correspondiente, no considere el año o grado que curso sin aprobar. Si para el nivel primario (código 3 ó 4) el informante responde en grados, anote la información en el recuadro grado y en el recuadro año trace una diagonal y viceversa. Tenga en cuenta la edad del informante. 10642 1460 7 1 2 3 4 5 6 7 Sysmiss Pregunte por el año o grado de estudios que aprobó y anote la información en el recuadro correspondiente, no considere el año o grado que curso sin aprobar. Grado de estudios Grado de estudios Grado de estudios Grado de estudios Grado de estudios (109) ¿Cuál es el último año o grado de estudios y nivel que aprobó? (Grado) (Para las personas que tengan 5 años y más de edad) Anote el código de Nivel en el recuadro correspondiente. Indague si el nivel alcanzado fue completo o incompleto. Luego pregunte por el año o grado de estudios que aprobó y anote la información en el recuadro correspondiente, no considere el año o grado que curso sin aprobar. 1530 10572 6 1 2 3 4 5 6 Sysmiss Pregunte por el año o grado de estudios que aprobó y anote la información en el recuadro correspondiente, no considere el año o grado que cursó sin aprobar. Código de persona (modulo de empleo) Código de persona (modulo de empleo) Código de persona (modulo de empleo) Código de persona (modulo de empleo) Código de persona (modulo de empleo) (101) Nº de orden. En el recuadro Nº de orden, transcriba el número de la pregunta 101 del capítulo 100. 9215 2887 1 14 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 Sysmiss Es el número de la pregunta 101 del capítulo 100, que pertenezca a la persona de la que se va a tomar la información. Código de informante (modulo empleo) Código de informante (modulo empleo) Código de informante (modulo empleo) Código de informante (modulo empleo) Código de informante (modulo empleo) (101) Nº de orden (Personas de 14 años a más de edad). En el recuadro Nº del Orden del Informante, anote el número de orden de la persona que proporciona la información de este capítulo. 9215 2887 14 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 12 13 14 Sysmiss Es el número de la pregunta 101 del capítulo 100, que pertenezca a la persona que proporciona la información de este capítulo. Periodo inicial de referencia: día Periodo inicial de referencia: día Periodo inicial de referencia: día Periodo inicial de referencia: día Periodo inicial de referencia: día Ver indicaciones en la pregunta p200bb. 9215 2887 2 30 Es el día de apertura o inicio de la toma de la información de la vivienda. Periodo inicial de referencia: mes Periodo inicial de referencia: mes Periodo inicial de referencia: mes Periodo inicial de referencia: mes Periodo inicial de referencia: mes Ver indicaciones en la pregunta p200bb. 9215 2887 6 9 6 7 8 9 Sysmiss Es el mes de apertura o inicio de la toma de la información de la vivienda. Periodo inicial de referencia: año Periodo inicial de referencia: año Periodo inicial de referencia: año Periodo inicial de referencia: año Periodo inicial de referencia: año El periodo inicial de referencia será la semana calendario anterior al día que se entrevista a cada informante, independientemente del día en que se apertura la vivienda. 9215 2887 2009 2009 2009 Sysmiss Es el año de apertura o inicio de la toma de la información de la vivienda. Periodo final de referencia: día Periodo final de referencia: día Periodo final de referencia: día Periodo final de referencia: día Periodo final de referencia: día Ver indicaciones en la pregunta p200dd. 9215 2887 1 29 Es el día de cierre de toma de la información del capitulo 200 de cada miembro del hogar. A nivel del cuestionario es el día que se termina de encuestar a todas las personas residentes del hogar. Periodo final de referencia: mes Periodo final de referencia: mes Periodo final de referencia: mes Periodo final de referencia: mes Periodo final de referencia: mes Ver indicaciones en la pregunta p200dd. 9215 2887 6 9 6 7 8 9 Sysmiss Es el mes de cierre de toma de la información del capitulo 200 de cada miembro del hogar. A nivel del cuestionario es el mes que se termina de encuestar a todas las personas residentes del hogar. Periodo final de referencia: año Periodo final de referencia: año Periodo final de referencia: año Periodo final de referencia: año Periodo final de referencia: año El periodo final de referencia será la fecha de cierre de la encuesta a todas las personas residentes del hogar. 9215 2887 2009 2009 2009 Sysmiss Es el año de cierre de toma de la información del capitulo 200 de cada miembro del hogar. A nivel del cuestionario es el año que se termina de encuestar a todas las personas residentes del hogar. Día de nacimiento Día de nacimiento Día de nacimiento Día de nacimiento Día de nacimiento (200) ¿En qué día, mes y año nació? (Día) Ver indicaciones en la variable p200g "Año de nacimiento" 9215 2887 1 99 Corresponde al día de nacimiento de la persona a la que corresponde la información. Mes de nacimiento Mes de nacimiento Mes de nacimiento Mes de nacimiento Mes de nacimiento (200) ¿En qué día, mes y año nació? (Mes) Ver indicaciones en la variable p200g "Año de nacimiento" 9215 2887 1 99 Corresponde al mes de nacimiento de la persona a la que corresponde la información. Año de nacimiento Año de nacimiento Año de nacimiento Año de nacimiento Año de nacimiento (200) ¿En qué día, mes y año nació? (Año) Tenga presente que esta pregunta debe ser verificada con la pregunta 108 del capítulo 100. Si la información de ambas preguntas es diferente, en este caso, corrija en la pregunta 108. Si el informante manifiesta no saber o recordar la fecha de su nacimiento, aplique un sondeo adecuado, aplicando técnicas de entrevista, a fin de lograr la información solicitada. De no obtener la información requerida para alguno de los recuadros de día, mes y año, el resultado final de la encuesta será "incompleto". 9215 2887 1908 9999 Corresponde al año de nacimiento de la persona a la que corresponde la información. La semana pasada del...al ...tuvo Ud algún trabajo? La semana pasada del...al ...tuvo Ud algún trabajo? La semana pasada del...al ...tuvo Ud algún trabajo? La semana pasada del...al ...tuvo Ud algún trabajo? La semana pasada del...al ...tuvo Ud algún trabajo? (201) La semana pasada, del... al..., ¿Tuvo Ud. algún trabajo? (Sin contar los quehaceres del hogar) Si la respuesta es SI, pase a: (204A) ¿Cuál es la ocupación principal que desempeñó? Lea la pregunta mencionando el periodo de referencia y espere la respuesta, luego marque con un aspa el recuadro del código correspondiente. En las líneas punteadas de esta pregunta debe anotar obligatoriamente la semana de referencia. Esta tarea debe hacerla en gabinete antes de salir a campo. 8935 3167 1 2 1 Si 2 No 9 Sysmiss Determinar la población ocupada durante la semana de referencia. Tiene algún empleo fijo al que proximamente volverá? Tiene algún empleo fijo al que proximamente volverá? Tiene algún empleo fijo al que proximamente volverá? Tiene algún empleo fijo al que proximamente volverá? Tiene algún empleo fijo al que proximamente volverá? (202) Aunque no trabajó la semana pasada, ¿Tiene algún empleo fijo al que próximamente volverá? Si la respuesta es SI, pase a: (204A) ¿Cuál es la ocupación principal que desempeñó? No considere a aquellos trabajadores dependientes que cuando dejan de trabajar no perciben ingresos, así aseguren que su empleador o patrono los volverá a contratar próximamente, en este caso considere el código 2 (No). Si el informante es "nombrado" en la empresa o institución donde trabaja y en el periodo de referencia se encuentra con licencia sin goce de haber, entonces por excepción , se le debe considerar como empleo fijo, por lo tanto, se debe considerar el código 1 (Si). También van las personas, que tienen un contrato por escrito y que en la semana de referencia se encuentran con licencia sin goce de haber. 4010 8092 1 2 1 Si 2 No 9 Sysmiss Determinar a los trabajadores dependientes, que teniendo empleo fijo, no trabajaron la semana anterior por hallarse de vacaciones, huelga, licencia por enfermedad, licencia pre o post natal, etc., todas ellas pagadas. Aunque no trabajó la semana pasada, Tiene algún negocio propio? Aunque no trabajó la semana pasada, Tiene algún negocio propio? Aunque no trabajó la semana pasada, Tiene algún negocio propio? Aunque no trabajó la semana pasada, Tiene algún negocio propio? Aunque no trabajó la semana pasada, Tiene algún negocio propio? (203) Aunque no trabajó la semana pasada, ¿Tiene algún negocio propio al que próximamente volverá? Si la respuesta es SI, pase a: (204A) ¿Cuál es la ocupación principal que desempeñó? No considere a los Trabajadores Independientes que cuando dejan de trabajar no perciben ingresos, porque su empresa o negocio deja de funcionar. En este caso marque con un aspa el recuadro del código 2 (No). 3896 8206 1 2 1 Si 2 No 9 Sysmiss Determinar a los trabajadores independientes que estuvieron temporalmente ausentes del trabajo durante el período de referencia, pero la empresa o negocio siguió funcionando y generando ingresos. Indicador de omision pregunta 204 Indicador de omision pregunta 204 Indicador de omision pregunta 204 Indicador de omision pregunta 204 Indicador de omision pregunta 204 (204) La semana pasada, realizó alguna actividad al menos una hora para obtener ingresos en dinero o especie, como: Si el informante respondió que durante el periodo de referencia trabajó una hora diariamente, por lo cual recibió "unos cuantos soles" (remuneración o ganancia), debe ser considerado como que realizó un trabajo, ya sea que le haya manifestado que fue un trabajo de pocas horas y que le haya generado un ingreso mínimo. 4166 7936 9 Pase 9 Sysmiss Determinar a todas aquellas personas que a pesar de haber trabajado en el período de referencia, no declararon en un primer momento, por considerar que la actividad que realizaron no es un trabajo, probablemente debido a que esta actividad fue eventual, de pocas horas, temporal, realizando prácticas pagadas o prestando algún servicio. Trabajando en algún negocio propio o de un familiar? Trabajando en algún negocio propio o de un familiar? Trabajando en algún negocio propio o de un familiar? Trabajando en algún negocio propio o de un familiar? Trabajando en algún negocio propio o de un familiar? (204) La semana pasada, realizó alguna actividad al menos una hora para obtener ingresos en dinero o especie, como: 2041) ¿Trabajando en algún negocio propio o de un familiar? Trabajando en algún negocio propio o de un familiar, incluye al informante que trabaja en su unidad agropecuaria como empleador o patrono o trabajador independiente. Ejemplo: trabaja en su chacra cultivando sus productos agrícolas y criando a sus animales, etc. 3886 8216 1 2 1 Si 2 No Sysmiss Determinar a todas aquellas personas que a pesar de haber trabajado en algún negocio propio o de un familiar en el periodo de referencia, no declararon en un primer momento, por considerar que la actividad que realizaron no es un trabajo. Ofreciendo algún servicio? Ofreciendo algún servicio? Ofreciendo algún servicio? Ofreciendo algún servicio? Ofreciendo algún servicio? (204) La semana pasada, realizó alguna actividad al menos una hora para obtener ingresos en dinero o especie, como: (2042) ¿Ofreciendo algún servicio? Es cuando el informante presta servicios como trabajador independiente. Ejemplo: electricista, gasfitero, albañil, etc. 3886 8216 1 2 1 Si 2 No Sysmiss Determinar a todas aquellas personas que a pesar de haber trabajado ofreciendo algún servicio en el periodo de referencia, no declararon en un primer momento, por considerar que la actividad que realizaron no es un trabajo, probablemente debido a que esta actividad fue eventual, de pocas horas, temporal, y que le haya generado un ingreso mínimo. Haciendo algo en casa para vender? Haciendo algo en casa para vender? Haciendo algo en casa para vender? Haciendo algo en casa para vender? Haciendo algo en casa para vender? (204) La semana pasada, realizó alguna actividad al menos una hora para obtener ingresos en dinero o especie, como: (2043) ¿Haciendo algo en casa para vender? Es cuando el informante prepara algo para vender directamente al público. Ejemplo: prepara sándwich para vender al público. 3886 8216 1 2 1 Si 2 No Sysmiss Determinar a todas aquellas personas que a pesar de haber trabajado haciendo algo en casa para vender en el periodo de referencia, no declararon en un primer momento, por considerar que la actividad que realizaron no es un trabajo, probablemente debido a que esta actividad fue eventual, de pocas horas, temporal, y que le haya generado un ingreso mínimo. Vendiendo productos de belleza, ropa, joyas,etc.? Vendiendo productos de belleza, ropa, joyas,etc.? Vendiendo productos de belleza, ropa, joyas,etc.? Vendiendo productos de belleza, ropa, joyas,etc.? Vendiendo productos de belleza, ropa, joyas,etc.? (204) La semana pasada, realizó alguna actividad al menos una hora para obtener ingresos en dinero o especie, como: (2044) ¿Vendiendo productos de belleza, ropa, joyas, etc.? Es cuando el informante ofrece algún producto que él no lo ha elaborado. Ejemplo: Consultora de productos Esika. 3886 8216 1 2 1 Si 2 No Sysmiss Determinar a todas aquellas personas que a pesar de haber trabajado Vendiendo productos de belleza, ropa, joyas, etc., en el periodo de referencia, no declararon en un primer momento, por considerar que la actividad que realizaron no es un trabajo, probablemente debido a que esta actividad fue eventual, de pocas horas, temporal, y que le haya generado un ingreso mínimo. Haciendo prácticas pagadas en un centro de trabajo? Haciendo prácticas pagadas en un centro de trabajo? Haciendo prácticas pagadas en un centro de trabajo? Haciendo prácticas pagadas en un centro de trabajo? Haciendo prácticas pagadas en un centro de trabajo? (204) La semana pasada, realizó alguna actividad al menos una hora para obtener ingresos en dinero o especie, como: (2045) ¿Haciendo prácticas pagadas en un centro de trabajo? Es cuando el informante realiza prácticas en un centro de trabajo pero recibe a cambio algún incentivo monetario. 3886 8216 1 2 1 Si 2 No Sysmiss Determinar a todas aquellas personas que a pesar de haber realizado prácticas pagadas en un centro de trabajo en el periodo de referencia, no declararon en un primer momento, por considerar que la actividad que realizaron no es un trabajo, probablemente debido a que esta actividad fue de pocas horas y le haya generado un ingreso mínimo. Trabajando para un hogar particular? Trabajando para un hogar particular? Trabajando para un hogar particular? Trabajando para un hogar particular? Trabajando para un hogar particular? (204) La semana pasada, realizó alguna actividad al menos una hora para obtener ingresos en dinero o especie, como: (2046) ¿Trabajando para un hogar particular? Es cuando el informante ha realizado alguna actividad en un hogar particular a cambio de una retribución económica. Ejemplo: Lavar ropa por horas. 3886 8216 1 2 1 Si 2 No Sysmiss Determinar a todas aquellas personas que a pesar de haber trabajado para un hogar particular, en el periodo de referencia, no declararon en un primer momento, por considerar que la actividad que realizaron no es un trabajo, probablemente debido a que esta actividad fue eventual, de pocas horas, temporal, y que le haya generado un ingreso mínimo. Fabricando algún producto? Fabricando algún producto? Fabricando algún producto? Fabricando algún producto? Fabricando algún producto? (204) La semana pasada, realizó alguna actividad al menos una hora para obtener ingresos en dinero o especie, como: (2047) ¿Fabricando algún producto? Es cuando el informante elabora un producto y lo vende a terceros. Ejemplo: Confección de carteras para vender al público. 3886 8216 1 2 1 Si 2 No Sysmiss Determinar a todas aquellas personas que a pesar de haber trabajado fabricando algún producto, en el periodo de referencia, no declararon en un primer momento, por considerar que la actividad que realizaron no es un trabajo, probablemente debido a que esta actividad fue eventual, de pocas horas, temporal, y que le haya generado un ingreso mínimo. Realizando labores en la chacra o cuidado de animales? Realizando labores en la chacra o cuidado de animales? Realizando labores en la chacra o cuidado de animales? Realizando labores en la chacra o cuidado de animales? Realizando labores en la chacra o cuidado de animales? (204) La semana pasada, realizó alguna actividad al menos una hora para obtener ingresos en dinero o especie, como: (2048) ¿Realizando labores en la chacra o cuidado de animales? Está referida sólo a las personas que reciben remuneración por ese trabajo. 3886 8216 1 2 1 Si 2 No Sysmiss Determinar a todas aquellas personas que a pesar de haber trabajado realizando labores en la chacra o cuidado de animales, en el periodo de referencia, no declararon en un primer momento, por considerar que la actividad que realizaron no es un trabajo, probablemente debido a que esta actividad fue eventual, de pocas horas, temporal, y que le haya generado un ingreso mínimo. Ayudando a un familiar sin remuneración? Ayudando a un familiar sin remuneración? Ayudando a un familiar sin remuneración? Ayudando a un familiar sin remuneración? Ayudando a un familiar sin remuneración? (204) La semana pasada, realizó alguna actividad al menos una hora para obtener ingresos en dinero o especie, como: (2049) ¿Ayudando a un familiar sin remuneración? Se considera a los Trabajadores Familiares No Remunerados, que en una primera instancia manifestaron no haber trabajado en la semana de referencia, tal es el caso de las personas que realizan labores en el campo como trabajadores no remunerados. Ejemplo: ayudante agrícola. 3886 8216 1 2 1 Si 2 No Sysmiss Determinar a todas aquellas personas que a pesar de haber trabajado como trabajadores familiares no remunerados, en el periodo de referencia, no declararon en un primer momento, por considerar que la actividad que realizaron no es un trabajo, probablemente debido a que esta actividad fue eventual, de pocas horas, temporal, y no le haya generado un ingreso mínimo. Otra? Otra? Otra? Otra? Otra? (204) La semana pasada, realizó alguna actividad al menos una hora para obtener ingresos en dinero o especie, como: (20410) ¿Otra? A los que trabajan sin remuneración en una empresa dirigida por un familiar que no vive en el mismo hogar, considérelos en la alternativa 10 "Otra" y especifique "trabajador familiar no remunerado de otro hogar". También a los que en la semana de referencia estuvieron realizando practicas no pagadas en un centro de trabajo, considérelos en la alternativa 10 "Otra" y especifique "practicas no pagadas". 3886 8216 1 2 1 Si 2 No Sysmiss Determinar a todas aquellas personas que a pesar de haber trabajado en otras actividades no especificadas en las preguntas anteriores, en el periodo de referencia, no declararon en un primer momento, por considerar que la actividad que realizaron no es un trabajo, probablemente debido a que esta actividad fue eventual, de pocas horas, temporal, y no le haya generado un ingreso mínimo. Código de Ocupación Código de Ocupación Código de Ocupación Código de Ocupación Código de Ocupación (204A) ¿Cuál es la ocupación principal que desempeñó? En la pregunta 204A, se debe especificar el nombre de la ocupación principal que desempeño la persona en la semana de referencia y no la profesión u oficio que tenga la persona. La pregunta 204A, debe ser verificada con la pregunta 109, se debe tener cuidado al captar esta información, con respecto al nivel educativo que tiene la persona entrevistada, específicamente en las ocupaciones, en las cuales es necesaria una formación académica-profesional. En la pregunta 204A, si el informante trabaja realizando prácticas no pagadas, debe anotar la ocupación correspondiente seguida de la frase: sin remuneración. Ejemplos: asistente de contabilidad sin remuneración, ayudante mecánico sin remuneración, asistente de administración sin remuneración. 5592 6510 12 987 Conocer el tipo de trabajo que realiza la PEA Ocupada, el grado de especialización y calificación que han alcanzado los trabajadores, es decir, el nivel de desarrollo y la complejidad alcanzada en la división del trabajo. Código de Rama Código de Rama Código de Rama Código de Rama Código de Rama (205A) ¿A que se dedica el negocio, organismo o empresa en la a que trabajo en su ocupación principal? La información que se registra tiene la siguiente escala de priorización: Producción, Comercialización y Servicios. Las empresas transnacionales que realizan uno o más procesos de producción dentro de su país de origen y otros procesos en el Perú, en la Rama de la Actividad se debe considerar la actividad económica realizada en el territorio de nuestro país. Cuando las empresas realicen más de una etapa productiva y estas se desarrollan en diferentes locales, se deberá considerar la rama de actividad de la empresa teniendo en cuenta la escala de priorización: producción, comercio y servicios. 5592 6510 111 9500 Conocer los sectores de la Actividad Económica donde laboran los Ocupados. Luego determinar los sectores económicos que generan el mayor número de empleos en el país y los sectores menos dinámicos. Ud. se desempeño en su ocupación principal o negocio cómo: Ud. se desempeño en su ocupación principal o negocio cómo: Ud. se desempeño en su ocupación principal o negocio cómo: Ud. se desempeño en su ocupación principal o negocio cómo: Ud. se desempeño en su ocupación principal o negocio cómo: (206) Ud. Se desempeñó en su ocupación principal o negocio como: 1. ¿Empleador o patrono? 2. ¿Trabajador independiente? 3. ¿Empleado? 4. ¿Obrero? 5. ¿Trabajador familiar no remunerado? 6. ¿Trabajador del hogar? 7. ¿Otro? (La pregunta 210 y 211 es solo para el empleado, obrero o trabajador del hogar, es decir solo si la respuesta de la pregunta 206 es igual a 3, 4 ó 6). (206) Ud. Se desempeñó en su ocupación principal o negocio como: (Elegir solo una opción) 1. ¿Empleador o patrono? 2. ¿Trabajador independiente? 3. ¿Empleado? 4. ¿Obrero? 5. ¿Trabajador familiar no remunerado? 6. ¿Trabajador del hogar? 7. ¿Otro? (Elegir solo una opción) Para los practicantes con o sin remuneración (programa de formación laboral juvenil, prácticas pre-profesionales, etc.), averigüe su categoría ocupacional. Si una persona tiene un contrato mercantil en una fábrica y gana de acuerdo a las ventas que realiza; y éste a su vez tiene dos personas que trabajan para él. En este caso, considere como empleador o patrono, por lo tanto, marque con una X el recuadro del código 1. No confunda el contrato de trabajo que tiene un trabajador dependiente. Las personas que trabajan para empresas, desarrollando alguna actividad productiva o de servicios y que esta actividad la realizan fuera de las instalaciones de la empresa, deben ser consideradas como trabajadores independientes. Las personas que trabajan para empresas, desarrollando servicios, ejemplo: Servicios Textiles (bordados, pegado de pedrerías, lentejuelas en prendas de vestir y/o similares) y que, esta actividad la realizan fuera de las instalaciones de la empresa, y además contratan personas para poder terminar su trabajo, deben ser consideradas como empleador o patrono, siempre y cuando estas personas realicen la actividad en la vivienda de la persona que los contrató y tengan vinculo laboral con su empleador. Las personas que trabajan para empresas, desarrollando servicios, ejemplo: Servicios Textiles y que, esta actividad la realizan fuera de las instalaciones de la empresa, y además distribuyen parte del trabajo a otras personas que realizan el trabajo en sus propias viviendas, deben ser consideradas como trabajadores independientes. Considere Trabajador Familiar No Remunerado de otro hogar, en la alternativa Otro (código 7), sólo cuando el informante declara que trabaja para otro hogar sin recibir pago alguno, es decir; sin recibir sueldo, salario, ni pago en especie. Considere como Trabajador Dependiente al Regidor Municipal, ya que ellos tienen un contrato laboral permanente con la Municipalidad y perciben sus remuneraciones por las sesiones o Dietas a las cuales asisten. Para las personas que trabajan en sociedad (Socios) y se dividen las ganancias, se debe tener en cuenta las siguientes instrucciones: -Considere como si cada uno de ellos tuviera un negocio independiente. -Luego se debe determinar si el informante tiene trabajadores remunerados a su cargo, de ser así, se pueden dar los siguientes casos: *Si existen trabajadores remunerados, se deberá realizar el sondeo respectivo para determinar cual de los socios los contrata, les paga y además saber si trabajan sólo para aquel socio que los contrató, de ser así, este socio debe ser considerado como Empleador o Patrono y el otro socio como trabajador independiente (puesto que nadie trabaja para él). * Si existen trabajadores remunerados, se deberá realizar el sondeo respectivo para determinar si trabajan para los dos socios y ambos asumen el pago de sus remuneraciones, entonces ambos socios serán considerados como empleador o patrono. 5592 6510 1 7 1 Empleador o patrono? 2 ¿Trabajador Independiente? 3 ¿Empleado? 4 ¿Obrero? 5 ¿Trabajador Familiar No Remunerado? 6 ¿Trabajador del Hogar? 7 ¿Otro? Sysmiss Conocer la composición de empleo por categoría ocupacional, determinando el número de asalariados y el número de no asalariados. En su trabajo, negocio o empresa, incluyéndose Ud.laboraron: En su trabajo, negocio o empresa, incluyéndose Ud.laboraron: En su trabajo, negocio o empresa, incluyéndose Ud.laboraron: En su trabajo, negocio o empresa, incluyéndose Ud.laboraron: En su trabajo, negocio o empresa, incluyéndose Ud.laboraron: (207) En su ocupación principal, negocio o empresa incluyéndose Ud., laboraron: 1. ¿Menos de 100 personas? 2. ¿De 100 y más? (Elegir solo una opción) Si la respuesta es 1 (¿Menos de 100 personas?) pase a: (207) ¿Nº de personas? Se captará el número total de trabajadores del negocio, organismo o empresa donde trabaja la persona entrevistada. Cuando en un organismo o empresa existen sucursales y la persona entrevistada trabaja en una de esas sucursales, el tamaño de la empresa está referido al número total de trabajadores que laboran en todas las sucursales, incluyendo la sede central. Si el informante trabaja para una Cooperativa o Empresa de Servicios Especiales, deberá responder por el número de trabajadores del Service o Cooperativa que lo contrató. No olvide considerar a los Trabajadores Familiares No Remunerados y excluya a las personas que trabajan bajo la modalidad de Ayni, Minka, etc. Si el informante es contratado por una asociación de propietarios, APAFA, junta de vecinos, junta de comerciantes (mercado), etc., entonces, en la pregunta 206 considere en el código 3 (Empleado) ó 4 (Obrero) y por excepción en la pregunta 207 considere a la junta directiva de la asociación (presidente, secretario, tesorero, etc.) más el numero total de trabajadores contratados por la asociación de propietarios. Luego obligatoriamente anote en el recuadro de "Observaciones" el número de personas que conforman la junta directiva de la asociación. Si el entrevistado es un trabajador independiente y no tiene trabajadores familiares no remunerados, considere como Empresa Unipersonal. En este caso marque con un aspa el recuadro del código 1 y anote "1" en el recuadro de N° de personas. Asimismo, si declaró tener personas que le ayudan, entonces marque con aspa el recuadro del código 1 y a continuación anote el número de personas en el recuadro correspondiente. Si el entrevistado es un patrono que trabaja con un ayudante considere como una Empresa de 2 trabajadores, es decir, incluya al patrono como trabajador. Si la entrevistada es una trabajadora del hogar, deberá responder por el número de empleados domésticos que tiene dicha familia y no por la cantidad de personas que trabajan en la familia. Si no hubiese otros empleados domésticos, entonces, marque con un aspa el recuadro del código 1. Si el informante es un vigilante que cuida una vivienda particular y el vive sólo en ella, puesto que, los dueños viven en otra vivienda, además el vigilante no tiene otra vivienda, entonces, por excepción en la pregunta 206 será considerado en el código 2 "Trabajador independiente "y en la pregunta 207 se considerará 1 persona. Si el entrevistado es un vigilante que cuida solamente una vivienda particular dentro o fuera de la vivienda, en la pregunta 206 será considerado en el código 6 (Trabajadora del hogar) y en la pregunta 207, deberá responder por el numero de empleados domésticos que tiene dicha familia y no por la cantidad de personas que trabajan en la familia. Si no hubiese otros empleados domésticos, entonces considere 1 persona. Si el entrevistado es un vigilante que trabaja prestando servicios de seguridad a un grupo de viviendas particulares, donde al finalizar el mes, personalmente el acude a cada vivienda para cobrar por el servicio prestado, en este caso particular en la pregunta 206 será considerado en el código 2 (Trabajador independiente) y en la pregunta 207 considere el código 1 "1 persona". Si el informante es un vigilante contratado por la asociación de propietarios para prestar servicio de seguridad a un grupo de viviendas particulares y al finalizar el mes el encargado de la asociación de propietarios le paga el sueldo, entonces en la pregunta 206 considere en el código 3 (Empleado) y en la pregunta 207 registre según corresponda, es decir, considere a la junta directiva de la asociación (presidente, secretario, tesorero, etc.) más el numero total de trabajadores contratados por la asociación de propietarios. Luego obligatoriamente anote en el recuadro de "Observaciones" el número de personas que conforman la directiva. Para el caso de las empresas Transnacionales que tienen empresas por todo el mundo, sólo debe considerarse a las personas que trabajan en el Perú, ya que lo que se analiza es la PEA Nacional. Para el caso de las Municipalidades, sólo debe considerarse a las personas que trabajan en cada una de ellas. No debe considerar el total de personas que trabajan en las Municipalidades a nivel nacional. 5592 6510 1 2 1 Menos de 100 personas? 2 Mas de 100 personas? Sysmiss Determinar la composición del empleo por tamaño de la empresa. Incluyéndose Ud, Nro de personas que laboraron en su centro de trabajo Incluyéndose Ud, Nro de personas que laboraron en su centro de trabajo Incluyéndose Ud, Nro de personas que laboraron en su centro de trabajo Incluyéndose Ud, Nro de personas que laboraron en su centro de trabajo Incluyéndose Ud, Nro de personas que laboraron en su centro de trabajo (207) En su ocupación principal, negocio o empresa incluyéndose Ud., laboraron: 1. ¿Menos de 100 personas? 2. ¿De 100 y más? Completar la pregunta ¿Nº de personas?, si la respuesta es 2 (¿Menos de 100 personas?). (207) En su ocupación principal, negocio o empresa incluyéndose Ud., laboraron: ¿Número de personas? Ver instrucciones en la variable anterior p207a. 4159 7943 1 95 Determinar la composición del empleo por tamaño de la empresa. Désde que día trabaja Ud. en esta ocupación principal? Désde que día trabaja Ud. en esta ocupación principal? Désde que día trabaja Ud. en esta ocupación principal? Désde que día trabaja Ud. en esta ocupación principal? Désde que día trabaja Ud. en esta ocupación principal? (208) ¿Desde qué fecha trabaja Ud. en ésta ocupación principal? (Día) Ver indicaciones en variable p208b3 "Desde que año trabaja Ud., en esta ocupación principal" 1769 10333 1 31 Conocer la cantidad tiempo que vienen trabajando las personas ocupadas en su ocupación principal. Désde que mes trabaja Ud. en esta ocupación principal? Désde que mes trabaja Ud. en esta ocupación principal? Désde que mes trabaja Ud. en esta ocupación principal? Désde que mes trabaja Ud. en esta ocupación principal? Désde que mes trabaja Ud. en esta ocupación principal? (208) ¿Desde qué fecha trabaja Ud. en ésta ocupación principal? (Mes) Ver indicaciones en variable p208b3 "Desde que año trabaja Ud., en esta ocupación principal" 2414 9688 1 12 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 99 Sysmiss Conocer la cantidad tiempo que vienen trabajando las personas ocupadas en su ocupación principal. Désde que año trabaja Ud. en esta ocupación principal? Désde que año trabaja Ud. en esta ocupación principal? Désde que año trabaja Ud. en esta ocupación principal? Désde que año trabaja Ud. en esta ocupación principal? Désde que año trabaja Ud. en esta ocupación principal? (208) ¿Desde qué fecha trabaja Ud. en ésta ocupación principal? (Año) La información en esta pregunta es obligatoria, el entrevistado puede dar una fecha lo más aproximada posible. Para los trabajadores dependientes: - Esta pregunta está referida al tiempo de permanencia dentro de su ocupación o empleo, es decir, el tiempo que tiene trabajando para su actual empleador o patrono No debe considerar los tiempos prolongados en los que no trabajó para esta ocupación. - Se considerará como "tiempo prolongado ", cuando el informante haya dejado de realizar su ocupación un mes o más para el mismo empleador o patrono. En este caso si hubo una interrupción en su trabajo de un mes o más, debe considerar el tiempo trabajado después de dicha interrupción. Para los trabajadores independientes: - Esta pregunta esta referida a la duración de la ocupación que viene realizando y no se consideran "los tiempos prolongados "que no trabajó en esta ocupación. - Con respecto al "tiempo prolongado" que puede dejar de trabajar, tenga presente los siguientes casos: *Si el entrevistado dejó de trabajar por un tiempo de un año a más por motivos de enfermedad, viaje familiar, falta de capital, de trabajo, reparando su local, etc., entonces considere que dejó de trabajar (corte), lo cual debe tener en cuenta para el diligenciamiento de esta pregunta. *Si el entrevistado dejó de trabajar por un tiempo menor a un año por propia voluntad, es decir, sin motivo alguno porque así lo quiso, entonces considere que dejó de trabajar (corte), lo cual debe tener en cuenta para el diligenciamiento de esta pregunta. Tenga presente, si se dedicaron al comercio ambulatorio permanente, así haya cambiado de giro de venta, se considerará que sigue trabajando en la misma ocupación todo el tiempo. Sólo se va ha considerar otra ocupación, cuando cambie de comerciante ambulante a comerciante en puesto de mercado o viceversa. En el caso del trabajador familiar no remunerado, debe tener el mismo tratamiento del trabajador dependiente. 5592 6510 1949 2009 Conocer la cantidad tiempo que vienen trabajando las personas ocupadas en su ocupación principal. El día domingo cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? El día domingo cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? El día domingo cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? El día domingo cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? El día domingo cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? (209A) La semana pasada, del... al... ¿Cuántas horas trabajó en todas sus ocupaciones? (Domingo) (Incluya ocupación principal y secundaria) Ver indicaciones en variable "p209t: Total de horas trabajadas". 5592 6510 18 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 Sysmiss En esta pregunta se captará la cantidad de horas efectivamente laboradas por los ocupados durante el período de referencia en todas sus ocupaciones. El día lunes cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? El día lunes cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? El día lunes cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? El día lunes cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? El día lunes cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? (209A) La semana pasada, del... al... ¿Cuántas horas trabajó en todas sus ocupaciones? (Lunes) (Incluya ocupación principal y secundaria) Ver indicaciones en variable "p209t: Total de horas trabajadas". 5592 6510 18 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 Sysmiss En esta pregunta se captará la cantidad de horas efectivamente laboradas por los ocupados durante el período de referencia en todas sus ocupaciones. El día martes cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? El día martes cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? El día martes cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? El día martes cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? El día martes cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? (209A) La semana pasada, del... al... ¿Cuántas horas trabajó en todas sus ocupaciones? (Martes) (Incluya ocupación principal y secundaria) Ver indicaciones en variable "p209t: Total de horas trabajadas". 5592 6510 18 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 Sysmiss En esta pregunta se captará la cantidad de horas efectivamente laboradas por los ocupados durante el período de referencia en todas sus ocupaciones. El día miercoles cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? El día miercoles cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? El día miercoles cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? El día miercoles cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? El día miercoles cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? (209A) La semana pasada, del... al... ¿Cuántas horas trabajó en todas sus ocupaciones? (Miércoles) (Incluya ocupación principal y secundaria) Ver indicaciones en variable "p209t: Total de horas trabajadas". 5592 6510 20 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 20 Sysmiss En esta pregunta se captará la cantidad de horas efectivamente laboradas por los ocupados durante el período de referencia en todas sus ocupaciones. El día jueves cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? El día jueves cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? El día jueves cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? El día jueves cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? El día jueves cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? (209A) La semana pasada, del... al... ¿Cuántas horas trabajó en todas sus ocupaciones? (Jueves) (Incluya ocupación principal y secundaria) Ver indicaciones en variable "p209t: Total de horas trabajadas". 5592 6510 18 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 Sysmiss En esta pregunta se captará la cantidad de horas efectivamente laboradas por los ocupados durante el período de referencia en todas sus ocupaciones. El día viernes cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? El día viernes cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? El día viernes cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? El día viernes cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? El día viernes cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? (209A) La semana pasada, del... al... ¿Cuántas horas trabajó en todas sus ocupaciones? (Viernes) (Incluya ocupación principal y secundaria) Ver indicaciones en variable "p209t: Total de horas trabajadas". 5592 6510 20 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 20 Sysmiss En esta pregunta se captará la cantidad de horas efectivamente laboradas por los ocupados durante el período de referencia en todas sus ocupaciones. El día sábado cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? El día sábado cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? El día sábado cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? El día sábado cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? El día sábado cuántas horas trabajo en todas sus ocupaciones? (209A) La semana pasada, del... al... ¿Cuántas horas trabajó en todas sus ocupaciones? (Sábado) (Incluya ocupación principal y secundaria) Ver indicaciones en variable "p209t: Total de horas trabajadas". 5592 6510 18 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 Sysmiss En esta pregunta se captará la cantidad de horas efectivamente laboradas por los ocupados durante el período de referencia en todas sus ocupaciones. Total de horas trabajadas Total de horas trabajadas Total de horas trabajadas Total de horas trabajadas Total de horas trabajadas (209A) La semana pasada, del... al... ¿Cuántas horas trabajó en todas sus ocupaciones? (Total) (Incluya ocupación principal y secundaria) Antes de formular la pregunta anote en las líneas punteadas el período de referencia y en cada uno de los días, anote la fecha. Considere la semana pasada de domingo a sábado. Formule la pregunta mencionando cada uno de los días de la semana. Para cada día registre la cantidad de horas efectivas de trabajo. Comprende a la ocupación principal y las secundarias. Luego registre el total de horas trabajadas durante la semana de referencia en el recuadro total a dos dígitos. Registre en enteros, el número de horas por día, si el informante manifiesta haber trabajado en horas y minutos realice el redondeo. Registre el total de horas efectivas de trabajo, tanto del trabajador dependiente como del trabajador independiente. Para el caso del trabajador independiente, además, considere la disponibilidad de tiempo. Las horas efectivas de trabajo, incluyen las horas extraordinarias y se excluyen los permisos, licencias, tiempo de refrigerio, tiempo de traslado del domicilio al centro de trabajo y viceversa, etc. Si el informante declara tener más de una ocupación, registre el total de horas trabajadas durante la semana de referencia en todas sus actividades. Si el informante refiere que en el periodo de referencia no trabajó ninguna hora porque se encontraba de vacaciones, licencia post natal, licencia por enfermedad, etc., todas ellas pagadas (trabajador dependiente) o no trabajó durante todo el periodo de referencia pero su negocio siguió funcionando y generando ingresos (trabajador independiente) y tampoco tuvo ocupaciones secundarias durante el periodo de referencia; entonces registre "0" para cada uno de los casilleros de esta pregunta (incluido el recuadro total). Si sólo trabajó algunos días de la semana, anote las horas efectivas de trabajo de los días que laboró y para los días que no trabajó, registre "0" en los casilleros correspondientes. En el recuadro total realice la sumatoria respectiva y registre el total de horas. 5592 6510 112 En esta pregunta se captará la cantidad de horas efectivamente laboradas por los ocupados durante el período de referencia en todas sus ocupaciones. Normalmente trabaja esas horas a la semana? Normalmente trabaja esas horas a la semana? Normalmente trabaja esas horas a la semana? Normalmente trabaja esas horas a la semana? Normalmente trabaja esas horas a la semana? (209B) En total Ud. Trabajó... horas la semana pasada, ¿Normalmente trabaja esas horas a la semana? (209B) En total Ud. Trabajó... horas la semana pasada, ¿Normalmente trabaja esas horas a la semana? Si la respuesta es SI, pase a: (209D) La semana pasada, cumpliendo con sus obligaciones actuales de trabajo ¿Tuvo la voluntad de trabajar más horas y además estuvo disponible para hacerlo? Si el informante declara que durante la semana de referencia trabajó en un cachuelo y que normalmente "no trabaja", entonces por excepción considere la alternativa 1 "si" para esta pregunta y anote la observación respectiva en el cuestionario. 5592 6510 1 2 1 Si 2 No Sysmiss Determinar la jornada normal, considerando como normal el número de horas que en promedio siempre trabaja la persona. Cuántas horas trabaja a la semana en todas sus ocupaciones? Cuántas horas trabaja a la semana en todas sus ocupaciones? Cuántas horas trabaja a la semana en todas sus ocupaciones? Cuántas horas trabaja a la semana en todas sus ocupaciones? Cuántas horas trabaja a la semana en todas sus ocupaciones? (209C) Normalmente, ¿Cuántas horas trabaja a la semana en todas sus ocupaciones? Tenga presente que esta pregunta se refiere al numero total de horas que normalmente trabaja el informante en todas sus ocupaciones, si en la semana de referencia el informante inició sus labores en su trabajo y esta actividad la realiza sólo algunas épocas del año, es decir, por temporadas, entonces anotará el promedio de horas a la semana que trabaja en esos meses o temporadas. Por ejemplo, si un informante sólo trabaja en los meses de noviembre y diciembre por campaña navideña y durante la entrevista menciona que recién inició sus labores en esta ocupación, entonces, en este caso especifico, anote el promedio de horas que trabaja normalmente en una semana en estas temporadas. 1147 10955 2 108 Conocer la cantidad de horas que normalmente trabajan las personas a la semana en todas sus ocupaciones. Tuvo la voluntad de trabajar más horas y además estuvo disponible para hacerlo? Tuvo la voluntad de trabajar más horas y además estuvo disponible para hacerlo? Tuvo la voluntad de trabajar más horas y además estuvo disponible para hacerlo? Tuvo la voluntad de trabajar más horas y además estuvo disponible para hacerlo? Tuvo la voluntad de trabajar más horas y además estuvo disponible para hacerlo? (209B) En total Ud. Trabajó... horas la semana pasada, ¿Normalmente trabaja esas horas a la semana? (209D) La semana pasada, cumpliendo con sus obligaciones actuales de trabajo ¿Tuvo la voluntad de trabajar más horas y además estuvo disponible para hacerlo? Marque con un aspa sólo un recuadro según el código que corresponda a la respuesta del informante. 5592 6510 1 2 1 Si 2 No Sysmiss Determinar a los sub-empleados por horas, entendiéndose como tales, a aquellos que trabajando menos de la jornada normal, querían trabajar más horas. En esta pregunta se indaga por la voluntad y disponibilidad de trabajar horas adicionales a las declaradas con el fin de aumentar sus ingresos. Ambas condiciones deberán cumplirse simultáneamente. Estuvo Ud. buscando otro trabajo? Estuvo Ud. buscando otro trabajo? Estuvo Ud. buscando otro trabajo? Estuvo Ud. buscando otro trabajo? Estuvo Ud. buscando otro trabajo? (209E) La semana pasada, ¿Estuvo Ud. buscando otro trabajo? Verifique el código de la pregunta 206: - Si la respuesta de la pregunta 206 es igual a 1 o 2 pase a: (212) En su ocupación principal ¿Cuál fue su ingreso en el mes anterior) - Si la respuesta de la pregunta 206 es igual a 3, 4 o 6 pase a: (210) En su ocupación principal, La frecuencia con que a Ud. Le pagan es: - Si la respuesta de la pregunta 206 es igual a 5 o 7, verifique la pregunta 209A: *Si es menor a 15 horas, pase a: (213) La semana pasada, ¿Hizo algo para conseguir trabajo? *Si es 15 horas o más, pase a: (222) El sistema de seguro de salud al cuál Ud. está afiliado actualmente es: Marque con un aspa sólo un recuadro según el código que corresponda a la respuesta del informante. 5592 6510 1 2 1 Si 2 No Sysmiss Con esta pregunta también se determina a los sub-empleados por horas, ya que trabajando menos de la jornada normal, tiene la disponibilidad de trabajar más horas. En esta pregunta se indaga por la búsqueda activa de otro trabajo, con el fin de aumentar sus ingresos. En su ocupacion principal, a Ud. le pagan: En su ocupacion principal, a Ud. le pagan: En su ocupacion principal, a Ud. le pagan: En su ocupacion principal, a Ud. le pagan: En su ocupacion principal, a Ud. le pagan: (206) Ud. Se desempeñó en su ocupación principal o negocio como: 1. ¿Empleador o patrono? 2. ¿Trabajador independiente? 3. ¿Empleado? 4. ¿Obrero? 5. ¿Trabajador familiar no remunerado? 6. ¿Trabajador del hogar? 7. ¿Otro? (La pregunta 210 y 211 es solo para el empleado, obrero o trabajador del hogar, es decir solo si la respuesta de la pregunta 206 es igual a 3, 4 ó 6). (210) En su ocupación principal, ¿La frecuencia con que Ud. Le pagan es: 1. Diario? 2. Semanal? 3. Quincenal? 4. Mensual? (Elegir solo una opción) Marque con un aspa sólo un recuadro según el código que corresponda a la respuesta del informante. Si el informante manifiesta que trabajó dos días en la semana de referencia y por día le pagaron 20 soles, en este caso particular se considerará el código 2 (semanal) y en la pregunta 211 en el casillero correspondiente a monetario anote en enteros los 40 soles. Para este caso no se debe considerar el código 1 (diario) en esta pregunta, a pesar que recibió su pago por día, ya que se estaría sobrevaluando el ingreso. Si la informante trabaja cocinando en un comedor popular y sólo le pagan en especie 6 almuerzos diarios. La forma de trabajo de la informante es: una semana trabaja y la otra no trabaja. Entonces, en este caso la frecuencia de pago será quincenal. Si el informante es una persona que trabaja realizando practicas no pagadas entonces deje en blanco esta pregunta. Si esta es la única pregunta que está en blanco considere como resultado final de la encuesta:"Completa". 3281 8821 4 Practicante 1 Diario? 2 Semanal? 3 Quincenal? 4 Mensual? Sysmiss Conocer la frecuencia de pago, es decir, la regularidad con que reciben sus ingresos los trabajadores dependientes y también ayudará a homogenizar los ingresos a un mismo período (ingreso mensual homogéneo). Cuál fue su ingreso total monetario por trab. dependiente Cuál fue su ingreso total monetario por trab. dependiente Cuál fue su ingreso total monetario por trab. dependiente Cuál fue su ingreso total monetario por trab. dependiente Cuál fue su ingreso total monetario por trab. dependiente (211) ¿Cuanto fue su ingreso total sin descuentos en el (la)... anterior, incluyendo horas extras, bonificaciones, pago por concepto de refrigerio, movilidad, comisiones, etc.? (Monetario) Luego de completar la información, pase a la pregunta: (212A) En su(s) ocupación(es) secundarias ¿Cuál fue su ingreso en el mes anterior? Lea la pregunta mencionando la frecuencia que determinó en la pregunta 210. Si el informante proporciona su ingreso total en términos monetarios, anote en nuevos soles y en enteros. Luego pase a la pregunta 212A. Considere en esta pregunta el ingreso total antes de realizar los descuentos de ley, tales como, sistemas de pensiones , AFP, ONP , caja militar y policial y otros descuentos tales como, judiciales, asociaciones, por prestamos de cooperativa , bancos, etc. Si el informante, trabajó en el período de referencia y su pago lo va a recibir en fecha posterior al día de la entrevista, considere el monto como si ya lo hubiese recibido. Si el informante es una persona que trabaja realizando practicas no pagadas, entonces registre "0" en los recuadros correspondientes a ingreso monetario. Las propinas que reciben los mozos, meseras y que son de carácter permanente, deben ser considerados como parte de sus ingresos monetarios por trabajo. Los pagos por gratificaciones de Fiestas Patrias y por Navidad, no deben ser incluidos en esta pregunta. Sólo será anotado en observaciones del cuestionario. 3266 8836 15000 Conocer el nivel de ingreso de los trabajadores en su empleo u ocupación. El ingreso por trabajo representa la mayor proporción en el ingreso del hogar. Cuál fue su ingreso total en especies por trab. dependiente Cuál fue su ingreso total en especies por trab. dependiente Cuál fue su ingreso total en especies por trab. dependiente Cuál fue su ingreso total en especies por trab. dependiente Cuál fue su ingreso total en especies por trab. dependiente (211) ¿Cuánto fue su ingreso total sin descuentos en el (la)...anterior, incluyendo horas extras, bonificaciones, pago por concepto de refrigerio, movilidad, comisiones, etc.? (En especie) Luego de completar la información, pase a la pregunta: (212A) En su(s) ocupación(es) secundarias ¿Cuál fue su ingreso en el mes anterior? Lea la pregunta mencionando la frecuencia que determinó en la pregunta 210. Si el informante proporciona su ingreso total en especie, valorice dichos bienes a precio de mercado minorista y anote en nuevos soles y en enteros. Si el informante manifiesta que en el mes anterior le pagaron su sueldo en especie, se debe valorizar a precio de mercado minorista y registrar en el recuadro correspondiente a: "En especie". Al momento de realizar la entrevista a una trabajadora del hogar, se debe tener en cuenta los pagos en especie que recibe como son: alimentación, vivienda, uniforme, etc., siempre que dichos pagos no sean descontados de su ingreso. La valorización se debe realizar a precio de mercado minorista. Los vales de alimentos (víveres) que se otorgan a algunos trabajadores, deben considerarse como pago en especie y registrase en el Recuadro correspondiente. El dinero que reciben los efectivos de las Fuerzas Armadas y Policiales, por concepto de gasolina debe considerarse como pago en monetario. 3277 8825 2900 Conocer el ingreso por pago en especie de los trabajadores por su empleo principal. Cuál fue su ingreso total monetario por trab. independiente Cuál fue su ingreso total monetario por trab. independiente Cuál fue su ingreso total monetario por trab. independiente Cuál fue su ingreso total monetario por trab. independiente Cuál fue su ingreso total monetario por trab. independiente (206) Ud. Se desempeñó en su ocupación principal o negocio como: 1. ¿Empleador o patrono? 2. ¿Trabajador independiente? 3. ¿Empleado? 4. ¿Obrero? 5. ¿Trabajador familiar no remunerado? 6. ¿Trabajador del hogar? 7. ¿Otro? (La pregunta 212 es solo para el trabajador independiente, es decir si la respuesta de la pregunta 206 es igual a 1 ó 2). (212) En sus ocupación principal ¿Cuál fue su ganancia neta en el mes anterior? (Monetario) Si el informante proporciona su ganancia neta en términos monetarios, anote la información en nuevos soles y en enteros. 1910 10192 27000 Captar información de la Ganancia Neta del mes anterior, que comprende los ingresos monetarios de los trabajadores por su ocupación en la actividad industrial, comercial o servicios como profesional liberal o trabajador independiente. Cuál fue su Ingreso en especies por trab. independiente Cuál fue su Ingreso en especies por trab. independiente Cuál fue su Ingreso en especies por trab. independiente Cuál fue su Ingreso en especies por trab. independiente Cuál fue su Ingreso en especies por trab. independiente (206) Ud. Se desempeñó en su ocupación principal o negocio como: 1. ¿Empleador o patrono? 2. ¿Trabajador independiente? 3. ¿Empleado? 4. ¿Obrero? 5. ¿Trabajador familiar no remunerado? 6. ¿Trabajador del hogar? 7. ¿Otro? (La pregunta 212 es solo para el trabajador independiente, es decir si la respuesta de la pregunta 206 es igual a 1 ó 2). (212) En sus ocupación principal ¿Cuál fue su ganancia neta en el mes anterior? (En especies) Si el informante proporciona su ganancia neta en especie, valorice dichos bienes a precio de mercado minorista y anote en nuevos soles y en enteros. Si el informante declaró en la pregunta 206 ser un Empleador o Patrono o Trabajador Independiente que ofrece servicios (Ej. médico, contador, gasfitero, taxista, alquilador de cabinas de Internet, etc.), entonces a este informante no corresponde preguntarle por el autoconsumo ni autosuministro. 1918 10184 1169 Captar información de la Ganancia Neta del mes anterior, que comprende los ingresos ó pagos en especie de los trabajadores por su ocupación en la actividad industrial, comercial o servicios como profesional liberal o trabajador independiente. Cuál fue su ingreso monetario en el mes anterior, act. secundaria Cuál fue su ingreso monetario en el mes anterior, act. secundaria Cuál fue su ingreso monetario en el mes anterior, act. secundaria Cuál fue su ingreso monetario en el mes anterior, act. secundaria Cuál fue su ingreso monetario en el mes anterior, act. secundaria (211) ¿Cuánto fue su ingreso total sin descuentos en el (la)...anterior, incluyendo horas extras, bonificaciones, pago por concepto de refrigerio, movilidad, comisiones, etc.? (212A) En su(s) ocupación(es) secundarias ¿Cuál fue su ingreso en el mes anterior? (Monetario) Luego de completar la información, pase a la pregunta: (222) El sistema de seguro de salud al cuál Ud. está afiliado actualmente es: Si el informante proporciona su ingreso en términos monetarios, anote la información en nuevos soles y en enteros. Siga las mismas instrucciones dadas en las preguntas 211 y 212. Si el informante trabaja en su actividad secundaria realizando prácticas no pagadas, entonces registre en los recuadros correspondientes a Ingreso en Monetario y en Especie "0" y anote en observaciones: El informante realiza prácticas no pagadas. Si el informante en su ocupación secundaria tiene como categoría de ocupación 5 (trabajador familiar no remunerado), entonces registre en los recuadros correspondientes a Ingreso en Monetario y en Especie "0" y anote en observaciones: Trabajado Familiar no Remunerado, especificando a que persona del hogar ayuda en su actividad económica. Luego pase a la pregunta 222. 604 11498 8200 Captar información del ingreso en la actividad secundaria en el mes anterior, que comprende los ingresos monetarios de los trabajadores por su ocupación en la actividad industrial, comercial o servicios como profesional liberal o trabajador independiente. Cuál fue su ingreso en especies en el mes anterior, act. secundaria Cuál fue su ingreso en especies en el mes anterior, act. secundaria Cuál fue su ingreso en especies en el mes anterior, act. secundaria Cuál fue su ingreso en especies en el mes anterior, act. secundaria Cuál fue su ingreso en especies en el mes anterior, act. secundaria (211) ¿Cuánto fue su ingreso total sin descuentos en el (la)...anterior, incluyendo horas extras, bonificaciones, pago por concepto de refrigerio, movilidad, comisiones, etc.? (212A) En su(s) ocupación(es) secundarias ¿Cuál fue su ingreso en el mes anterior? (En especie) Luego de completar la información, pase a la pregunta: (222) El sistema de seguro de salud al cuál Ud. está afiliado actualmente es: Si el informante proporciona su ganancia neta en especie, valorice dichos bienes a precio de mercado minorista y anote en nuevos soles y en enteros. Siga las mismas instrucciones dadas en las preguntas 211 y 212. Si el informante trabaja en su actividad secundaria realizando prácticas no pagadas, entonces registre en los recuadros correspondientes a Ingreso en Monetario y en Especie "0" y anote en observaciones: El informante realiza prácticas no pagadas. Si el informante en su ocupación secundaria tiene como categoría de ocupación 5 (trabajador familiar no remunerado), entonces registre en los recuadros correspondientes a Ingreso en Monetario y en Especie "0" y anote en observaciones: Trabajado Familiar no Remunerado, especificando a que persona del hogar ayuda en su actividad económica. Luego pase a la pregunta 222. 604 11498 433 Captar información del ingreso en la actividad secundaria en el mes anterior, que comprende los ingresos en especie de los trabajadores por su ocupación en la actividad industrial, comercial o servicios como profesional liberal o trabajador independiente. No tiene actividad secundaria? No tiene actividad secundaria? No tiene actividad secundaria? No tiene actividad secundaria? No tiene actividad secundaria? (211) ¿Cuánto fue su ingreso total sin descuentos en el (la)...anterior, incluyendo horas extras, bonificaciones, pago por concepto de refrigerio, movilidad, comisiones, etc.? (212A) En su(s) ocupación(es) secundarias ¿Cuál fue su ingreso en el mes anterior? (No tiene actividad secundaria) Luego de completar la información, pase a la pregunta: (222) El sistema de seguro de salud al cuál Ud. está afiliado actualmente es: Si no tiene Actividad Secundaria, marque con un aspa el recuadro que corresponde al código 1. Luego pase a la pregunta 222. 5199 6903 1 Tiene actividad secundaria 1 No tiene actividad secundaria Sysmiss Captar información del número de trabajadores que no posee actividad secundaria. Ha hecho algo para conseguir trabajo? Ha hecho algo para conseguir trabajo? Ha hecho algo para conseguir trabajo? Ha hecho algo para conseguir trabajo? Ha hecho algo para conseguir trabajo? (206) Ud. Se desempeñó en su ocupación principal o negocio como: 1. ¿Empleador o patrono? 2. ¿Trabajador independiente? 3. ¿Empleado? 4. ¿Obrero? 5. ¿Trabajador familiar no remunerado? 6. ¿Trabajador del hogar? 7. ¿Otro? Si la respuesta de la pregunta 206 es igual a 5 ó 7, verifique la pregunta: (209A) La semana pasada, del... al... ¿Cuántas horas trabajó en todas sus ocupaciones? Solo si la respuesta de la pregunta 209A es menor a 15 horas, se pasa a la pregunta 213. (213) La semana pasada, ¿Hizo algo para conseguir trabajo? Si la respuesta es SI, pase a: (218) ¿Qué hizo la semana pasada para conseguir trabajo? Marque con un aspa sólo un recuadro según la respuesta del informante. De responder el código 1 (Si) pase a la pregunta 218.En esta pregunta, el encuestador, deberá sondear al informante si en el periodo de referencia preguntó, averiguó, leyó avisos, indagando por algún trabajo. Es importante la repregunta y el sondeo adecuado, siempre centrando al informante en el periodo de referencia. 3462 8640 1 2 1 Si 2 No Sysmiss Determinar a aquellas personas que hicieron algo para conseguir empleo durante el período de referencia. Que estuvo haciendo la semana pasada? Que estuvo haciendo la semana pasada? Que estuvo haciendo la semana pasada? Que estuvo haciendo la semana pasada? Que estuvo haciendo la semana pasada? (214) Qué estuvo haciendo la semana pasada: 1. ¿Hizo trámites, buscó local, gestionó préstamos para establecer su propio negocio? 2. ¿Reparando sus activos (local, maquina, equipo)? 3. ¿esperando el inicio de un trabajo dependiente (como obrero, empleado o trabajador del hogar)? 4. ¿Estudiando? 5. ¿Quehaceres del hogar? 6. ¿Vivía de su pensión o jubilación u otras rentas? 7. ¿Enfermo o incapacitado? 8. ¿Servicio militar voluntario? 9. ¿Otro? (Elegir solo una opción) Si la respuesta es 1 ó 2, pase a: (219) ¿Cuántas semanas ha estado buscando trabajo, sin interrupciones? Lea cada una de las alternativas. Luego marque con un aspa solo un recuadro según la respuesta del informante: - Si el informante da más de una respuesta y por lo menos una de ellas corresponde al código 1 o 2, entonces marque con un aspa un solo recuadro según el código que corresponda a la respuesta del informante. - Si el informante da más de una respuesta el código corresponde a 3, 4, 5, 6, 7, 8 o 9, entonces marque con un aspa el recuadro que corresponda al código menor. - Para los estudiantes de educación primaria, secundaria y superior que se encuentran de vacaciones, marque con un aspa el recuadro del código 4 (estudiando). En esta alternativa, sólo se considera a los estudiantes de educación regular, que están estudiando y que estén estudiando, se encuentran de vacaciones, siempre que no realicen alguna actividad económica. - Para los estudiantes que ya culminaron la educación secundaria y actualmente se encuentran preparándose en Academias Pre-Universitarias, marque con un aspa el recuadro del código 9 (Otro) y especifique:"Preparándose en una academia preuniversitaria". - Para los estudiantes que ya culminaron la educación secundaria y actualmente se encuentran estudiando cursos libres menores a un año, considere en el código 9 "otro" y anote: Estudia computación, Estudia costura, etc. - Para los informantes que estudian Ingles (básico, intermedio o avanzado), considere en el código 9 "otro" y anote: Estudiando Ingles. - Para los entrevistados que trabajaron para un trabajador dependiente, considere en el código 9 "otro" y especificar: Trabajó para dependiente. - Para las personas que son residentes habituales del hogar y en el periodo de referencia se encontraban trabajando en el extranjero, considere en el código 9 "otro" y especificar: Trabaja en el extranjero". - Si la informante responde que en la semana de referencia estaba embarazada y que su embarazo es con "riesgo" o complicaciones, entonces considere en el código 9 "otro" y especificar: Embarazo de riesgo. Asegúrese que no tenga ninguna enfermedad específica, puesto que, de ser así, se debe considerar en el código 7 "Enfermo o incapacitado" y anote las observaciones respectivas. 3014 9088 1 9 1 ¿Hizo trámites, buscó local, gestionó préstamos para su nego 2 ¿Reparando sus activos (local, maquina, equipo)? 3 ¿Esperando el inicio de un trabajo dependiente (Ob,Emp,Th)? 4 ¿Estudiando? 5 ¿Quehaceres del hogar? 6 ¿Vivía de su pensión o jubilacion u otras rentas? 7 ¿Enfermo o incapacitado? 8 ¿Servicio Militar obligatorio? 9 ¿Otro? Sysmiss Determinar a las personas que buscan empleo como trabajadores independientes. Este grupo no busca trabajo, sino realiza alguna gestión para establecer un negocio o trabajo propio. Asimismo, esta pregunta rescata a un grupo especial, es decir, aquellos que ya encontraron trabajo y se incorporarán en el futuro cercano. La semana pasada, queria Ud. trabajar? La semana pasada, queria Ud. trabajar? La semana pasada, queria Ud. trabajar? La semana pasada, queria Ud. trabajar? La semana pasada, queria Ud. trabajar? (215) La semana pasada, ¿Quería Ud. trabajar? Si la respuesta es NO, pase a: (220) ¿Ha trabajado antes? Marque con un aspa sólo un recuadro según la respuesta del informante. Si la respuesta corresponde al código 2 (No), pase a la pregunta 220. 3005 9097 1 2 1 Si 2 No Sysmiss Determinar el deseo de trabajar. Este criterio forma parte de la definición de desempleo, y a través de su aplicación se podrá detectar la fracción de la población que no buscó trabajo y aquellas personas que sin embargo querían trabajar. Este sector de la población es parte de lo que se llama "desempleo encubierto". Hubiera podido trabajar en cualquier momento? Hubiera podido trabajar en cualquier momento? Hubiera podido trabajar en cualquier momento? Hubiera podido trabajar en cualquier momento? Hubiera podido trabajar en cualquier momento? (216) ¿Hubiera podido trabajar en cualquier momento? Si la respuesta es NO, pase a: (220) ¿Ha trabajado antes? Marque con un aspa sólo un recuadro según la respuesta del informante. Si la respuesta corresponde al código 2 (No), pase a la pregunta 220. 1245 10857 1 2 1 Si 2 No Sysmiss Mediante esta variable se podrá determinar la disponibilidad para trabajar en cualquier momento. Por qué no buscó trabajo? Por qué no buscó trabajo? Por qué no buscó trabajo? Por qué no buscó trabajo? Por qué no buscó trabajo? (217) ¿Por qué no buscó trabajo? 1. No hay trabajo. 2. Se cansó de buscar. 3. Por su edad. 4. Falta de experiencia. 5. Sus estudios no le permiten. 6. Los quehaceres del hogar no le permiten. 7. Razones de salud. 8. Falta de capital. 9. Otro. 10. Ya encontró trabajo. 11. Si buscó trabajo. (Elegir solo una opción) Si la respuesta corresponde a uno de los códigos del 1 al 9, pase a la pregunta: (220) ¿Ha trabajado antes? Si la respuesta es 10, pase a: (219) ¿Cuántas semanas ha estado buscando trabajo, sin interrupciones? Marque con un aspa sólo un recuadro según la respuesta del informante. Si la respuesta corresponde a uno de los códigos de 1 al 9 pase a la pregunta 220. Si respondió que "Ya encontró trabajo", marque con un aspa el recuadro del código 10 y pase a la pregunta 219. Si respondió que "Sí buscó trabajo", marque con un aspa el recuadro del código 11 y continúe con la pregunta 218. Cuando se trata de un menor de edad o de un anciano, se debe considerar en el código 3 "por su edad". Si después de realizar un sondeo exhaustivo la informante (ama de casa con 2 niños menores de 3 años) manifiesta que no pudo buscar trabajo en la semana de referencia porque su esposo no quiere, sin embargo, al continuar con el sondeo nos manifiesta que su esposo no quiere que trabaje porque tiene que cuidar a los niños, entonces en este caso debemos considerar el código 6 ¿Quehaceres del hogar? Si la informante Manifiesta que no pudo buscar trabajo en la semana de referencia porque su esposo no quiere, entonces, al sondearle nos manifiesta que no hayan motivo especifico por lo cual su esposo no quiere que busque trabajo, simplemente el no desea que lo haga, entonces, en este caso debemos considerar el código 9 y especificar: Mi esposo no quiere. 810 11292 1 11 1 No hay trabajo 2 Se canso de buscar 3 Por su edad 4 Falta de experiencia 5 Sus estudios no le permiten 6 Los quehaceres del hogar no le permiten 7 Razones de Salud 8 Falta de capital 9 Otro 10 Ya encontro trabajo 11 Si busco trabajo Sysmiss Determinar las causas de la inactividad de la población en edad de trabajar. Asimismo permitirá evaluar el desempleo oculto (desalentados). Qué hizo la semana pasada para conseguir trabajo? Qué hizo la semana pasada para conseguir trabajo? Qué hizo la semana pasada para conseguir trabajo? Qué hizo la semana pasada para conseguir trabajo? Qué hizo la semana pasada para conseguir trabajo? (218) ¿Qué hizo la semana pasada para conseguir trabajo? Consultó: 1. Empleador /patrono. 2. Agencia de empleo /Bolsa de trabajo. 3. Sólo amigos, parientes. 4. Sólo leyó avisos. 5. Otro. 6. No hizo nada para conseguir trabajo. (Elegir solo una opción) Si la respuesta es 6, pase a: (220) ¿Ha trabajado antes? Marque con un aspa sólo un recuadro según la respuesta del informante: - Si el informante respondió que "No hizo nada para conseguir trabajo", marque con un aspa el recuadro del código 6 y pase a la pregunta 220. - Esta pregunta está referida a la gestión más importante, que realizó el informante en la semana de referencia para conseguir trabajo, es decir; sólo considere una alternativa de respuesta. - Si el informante da más de una respuesta y no pudiera decidir por uno de ellas, sólo en ese caso marque con un aspa el recuadro correspondiente al código menor. -En la alternativa 5 "otro", considere la búsqueda de trabajo por Internet. - Si el informante manifiesta que presentó su Currículum Vitae en una institución .Para determinar el código correspondiente en esta pregunta, aplique el sondeo respectivo, para determinar el motivo por el cual llevó su currículum vitae a una determinada institución (porque el empleador o patrono le pidió, porque leyó avisos en periódicos, etc.). Luego considere el código correspondiente, según la respuesta del informante. 459 11643 1 5 1 Empleador / patrono 2 Agencia de empleo/Bolsa de trabajo 3 Solo amigos, parientes 4 Solo leyo avisos 5 Otro 6 No hizo nada para conseguir trabajo Sysmiss Determinar la forma o estrategia más utilizada por los desempleados para obtener empleo, es decir; conocer los canales de acceso al mercado laboral que utiliza esta población. Cuántas semanas ha estado buscando trabajo,sin interrupciones Cuántas semanas ha estado buscando trabajo,sin interrupciones Cuántas semanas ha estado buscando trabajo,sin interrupciones Cuántas semanas ha estado buscando trabajo,sin interrupciones Cuántas semanas ha estado buscando trabajo,sin interrupciones (219) ¿Cuántas semanas ha estado buscando trabajo, sin interrupciones? Anote en el recuadro correspondiente el número de semanas de búsqueda activa de trabajo, no existe un límite de tiempo. Si la respuesta viene dada en años, multiplique por 52 semanas para cada año. Para aquellas personas que respondieron menos de una semana anote una semana en el recuadro respectivo. Para las personas que respondieron largos periodos de tiempo, por ejemplo 52 semanas (1 año), sondee si en el transcurso de este tiempo ha realizado algún trabajo, de haberlo realizado, entonces, sólo considere el tiempo desde que dejó de trabajar. La búsqueda de trabajo debe ser de manera activa y sin interrupciones. 471 11631 1 28 Determinar el tiempo, en semanas, que los desocupados invierten en la búsqueda de un empleo y tener una idea general respecto a las características de desempleo, ésto permitirá diseñar políticas más adecuadas al respecto. Ha trabajado antes? Ha trabajado antes? Ha trabajado antes? Ha trabajado antes? Ha trabajado antes? (215) La semana pasada, ¿Quería Ud. trabajar? (216) ¿Hubiera podido trabajar en cualquier momento? (217) ¿Por qué no buscó trabajo? (218) ¿Qué hizo la semana pasada para conseguir trabajo? (La pregunta 220 es solo para desocupados e inactivos) (220) ¿Ha trabajado antes? Marque con un aspa sólo un recuadro según la respuesta del informante. Si se presenta el caso de un Trabajador Familiar no Remunerado, que trabajó menos de 15 horas, no considere esta actividad como trabajo anterior. Si el informante refiere haber trabajado antes, pregunte por la última ocupación que tuvo y en que fecha lo realizó. Anote dicha información en Observaciones, a fin de facilitar el análisis posterior en la etapa de consistencia. 3462 8640 1 2 1 Si 2 No Sysmiss Conocer la experiencia ocupacional de los desocupados. A través de ella se podrá distinguir a: Los Pensionistas (jubilados) y Cesantes (aquellos que trabajaron antes). Los aspirantes (aquellos que no han tenido experiencia laboral anterior). El Sistema de Seguros de Salud al cual Ud. esta afiliado es: El Sistema de Seguros de Salud al cual Ud. esta afiliado es: El Sistema de Seguros de Salud al cual Ud. esta afiliado es: El Sistema de Seguros de Salud al cual Ud. esta afiliado es: El Sistema de Seguros de Salud al cual Ud. esta afiliado es: *(206) Ud. Se desempeñó en su ocupación principal o negocio como: 1. ¿Empleador o patrono? 2. ¿Trabajador independiente? 3. ¿Empleado? 4. ¿Obrero? 5. ¿Trabajador familiar no remunerado? 6. ¿Trabajador del hogar? 7. ¿Otro? Si la respuesta de la pregunta 206 es igual a 5 ó 7, verifique la pregunta: (209A) La semana pasada, del... al... ¿Cuántas horas trabajó en todas sus ocupaciones? Si la respuesta de la pregunta 209A es de 15 horas a más, se pasa a la pregunta 222 *(212A) En su(s) ocupación(es) secundaria(s) ¿cuál fue su ingreso en el mes anterior? (222) El sistema de seguro de salud al cual Ud. está afiliado actualmente es: 1. ¿ESSALUD? (Antes IPSS) 2. ¿Seguro privado de salud? 3. ¿Ambos? 4. ¿Otro? 5. ¿No está afiliado? (Elegir solo una opción) Lea cada una de las alternativas. Luego marque con un aspa sólo un recuadro, según la respuesta del informante. Es importante hacer el sondeo adecuado para obtener información de la población en estudio, como son la esposa e hijos menores de 18 años del titular asegurado al Sistema de Prestaciones de Salud, que gozan de este beneficio. Para el caso de los hijos del titular asegurado se considera como edad límite los 21 años, porque todos los estudiantes que tienen dependencia económica y están estudiando, tienen acceso a ESSALUD, siempre y cuando el titular haya realizado el trámite correspondiente. El Seguro Social de Salud (ESSALUD), reemplaza al Instituto Peruano de Seguridad Social (IPSS). Tenga presente que todos los jubilados sin excepción tienen descuento por concepto de aportaciones de salud y en este caso marque con un aspa la alternativa 1 (ESSALUD). Si el informante refiere tener Seguro de Salud, pregunte como adquirió la afiliación a dicho seguro y anote dicha información en observaciones, a fin de facilitar el análisis posterior en la etapa de consistencia. Se considerará como afiliado a ESSALUD, a los trabajadores dependientes que habiendo sido despedidos, cuentan con el Periodo de latencia, que les sirve para atenderse por enfermedades leves, por un período mínimo de 2 meses. Para el caso de los Héroes del Cenepa que están afiliados al sistema de prestaciones de salud, se debe considerar en el código 4 (Otro) y anotar la institución de las FF.AA. / Policiales a la cual pertenece. En la alternativa 4 (Otro) considere el Seguro de las FFAA. /Policiales: Fospoli, Fospeme, Seguro Naval; también el Seguro Caja del pescador, Seguro del Canillita, Seguro Integral de Salud, etc. 8935 3167 1 5 1 ESSALUD? (antes IPSS) 2 SEGURO PRIVADO DE SALUD? 3 Ambos? 4 OTRO? 5 No esta afiliado Sysmiss Determinar la cobertura de la seguridad social, es decir; el número de personas que se encuentran afiliadas a algún sistema de prestaciones de salud. Asimismo determinar el tipo de seguro al cual esta afiliado: ESSALUD, Seguro Privado, Seguro de las FFAA., Seguro Integral de Salud, etc. Indicador de Condición de Actividad Indicador de Condición de Actividad Indicador de Condición de Actividad Indicador de Condición de Actividad Indicador de Condición de Actividad Marque con un aspa el recuadro del número de orden, de todas las personas de 14 años y más de edad, que cumpla con lo siguiente: - Tiene marcado con un aspa el recuadro del código 1 en la pregunta 104 y el código 2 en la pregunta 105. - Tiene marcado con un aspa el recuadro del código 2 en la pregunta 104 y el código 1 en la pregunta 106. Luego, aplique el Capítulo 200 Empleo e Ingreso sólo a las personas que tienen marcado con un aspa el recuadro del número de orden. 9215 2887 4 1 Ocupado 2 Desocupado abierto 3 Desocupado oculto 4 No PEA Sysmiss Identificar a todas las personas de 14 años y más de edad, que son miembros del hogar y no se encuentran ausentes 30 días a más de la vivienda seleccionada y también a los No miembros del hogar que se encuentran de 30 días a más ininterrumpidamente en la vivienda, a los cuales se les aplicara las preguntas del capítulo 200: Empleo Ingreso mensual monetario por trab. dependiente Ingreso mensual monetario por trab. dependiente Ingreso mensual monetario por trab. dependiente Ingreso mensual monetario por trab. dependiente Ingreso mensual monetario por trab. dependiente 3281 8821 15000 Es un valor calculado del ingreso mensual monetario por trabajo dependiente que se le asigna cuando hay omisión teniendo en cuenta el cruce de las siguientes variables: Sexo (pregunta 107), Edad (pregunta 108 y de acuerdo a 04 rangos: de 14 a 24 años, de 25 a 44 años, de 45 a 64 años y de 65 y más), Rama de actividad (pregunta 205) y categoría ocupacional (pregunta 206). Ingreso mensual en especies por trab. dependiente (valorizado) Ingreso mensual en especies por trab. dependiente (valorizado) Ingreso mensual en especies por trab. dependiente (valorizado) Ingreso mensual en especies por trab. dependiente (valorizado) Ingreso mensual en especies por trab. dependiente (valorizado) 3281 8821 2900 Es un valor calculado del ingreso mensual en especies por trabajo dependiente que se le asigna cuando hay omisión teniendo en cuenta el cruce de las siguientes variables: Sexo (pregunta 107), Edad (pregunta 108 y de acuerdo a 04 rangos: de 14 a 24 años, de 25 a 44 años, de 45 a 64 años y de 65 y más), Rama de actividad (pregunta 205) y categoría ocupacional (pregunta 206). Ingreso mensual monetario por trab. independiente Ingreso mensual monetario por trab. independiente Ingreso mensual monetario por trab. independiente Ingreso mensual monetario por trab. independiente Ingreso mensual monetario por trab. independiente 1918 10184 27000 Es un valor calculado del ingreso mensual monetario por trabajo independiente que se le asigna cuando hay omisión teniendo en cuenta el cruce de las siguientes variables: Sexo (pregunta 107), Edad (pregunta 108 y de acuerdo a 04 rangos: de 14 a 24 años, de 25 a 44 años, de 45 a 64 años y de 65 y más), Rama de actividad (pregunta 205) y categoría ocupacional (pregunta 206). Ingreso mensual en especies por trab. independiente (valorizado) Ingreso mensual en especies por trab. independiente (valorizado) Ingreso mensual en especies por trab. independiente (valorizado) Ingreso mensual en especies por trab. independiente (valorizado) Ingreso mensual en especies por trab. independiente (valorizado) 1918 10184 1169 Es un valor calculado del ingreso mensual en especies por trabajo independiente que se le asigna cuando hay omisión teniendo en cuenta el cruce de las siguientes variables: Sexo (pregunta 107), Edad (pregunta 108 y de acuerdo a 04 rangos: de 14 a 24 años, de 25 a 44 años, de 45 a 64 años y de 65 y más), Rama de actividad (pregunta 205) y categoría ocupacional (pregunta 206). Ingreso mensual monetario de la act. secundaria Ingreso mensual monetario de la act. secundaria Ingreso mensual monetario de la act. secundaria Ingreso mensual monetario de la act. secundaria Ingreso mensual monetario de la act. secundaria 604 11498 8200 Es un valor calculado del ingreso mensual monetario de la actividad secundaria que se le asigna cuando hay omisión teniendo en cuenta el cruce de las siguientes variables: Sexo (pregunta 107), Edad (pregunta 108 y de acuerdo a 04 rangos: de 14 a 24 años, de 25 a 44 años, de 45 a 64 años y de 65 y más), Rama de actividad (pregunta 205) y categoría ocupacional (pregunta 206). Ingreso mensual en especies de la act. secundaria (valorizado) Ingreso mensual en especies de la act. secundaria (valorizado) Ingreso mensual en especies de la act. secundaria (valorizado) Ingreso mensual en especies de la act. secundaria (valorizado) Ingreso mensual en especies de la act. secundaria (valorizado) 604 11498 433 Es un valor calculado del ingreso mensual en especies de la actividad secundaria que se le asigna cuando hay omisión teniendo en cuenta el cruce de las siguientes variables: Sexo (pregunta 107), Edad (pregunta 108 y de acuerdo a 04 rangos: de 14 a 24 años, de 25 a 44 años, de 45 a 64 años y de 65 y más), Rama de actividad (pregunta 205) y categoría ocupacional (pregunta 206). Ingreso Total Mensual Ingreso Total Mensual Ingreso Total Mensual Ingreso Total Mensual Ingreso Total Mensual 5473 6629 31000 Total ingreso mensual (Ingreso Total por Trabajo) por persona. Ingreso Principal Mensual Ingreso Principal Mensual Ingreso Principal Mensual Ingreso Principal Mensual Ingreso Principal Mensual 5473 6629 27000 Total ingreso mensual (Ingreso Principal por Trabajo) por persona. Residente Habitual Residente Habitual Residente Habitual Residente Habitual Residente Habitual 12102 1 1 Factor Trimestral-(Jul-Ago-Set09) Factor Trimestral-(Jul-Ago-Set09) Factor Trimestral-(Jul-Ago-Set09) Factor Trimestral-(Jul-Ago-Set09) Factor Trimestral-(Jul-Ago-Set09) 9215 2887 1939.898