Evaluation of the Non-Formal Skills Development Sub-Activity 2011-2013
El Salvador, 2011 - 2013
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Jan 19, 2021
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por qué razón trabaja menos de 40 horas? (s4_2p12)
Data file: esved_nonformal_round4_combined_analysis_file_PUF_v13.dta
Overview
Valid:
253
Invalid:
345
Minimum:
2
Maximum:
20
Type:
Discrete
Decimal:
0
Start:
634
End:
635
Width:
2
Range:
2 - 20
Format:
Numeric
Questions and instructions
Categories
| Value | Category | Cases | |
|---|---|---|---|
| 2 | reducción de actividad o falta de trabajo | 93 |
36.8%
|
| 3 | sólo encontró trabajo a tiempo parcial | 7 |
2.8%
|
| 4 | jornada habitual de trabajo | 88 |
34.8%
|
| 5 | razones familiares | 17 |
6.7%
|
| 6 | tiene otro trabajo | 3 |
1.2%
|
| 7 | por estudios | 4 |
1.6%
|
| 8 | por enfermedad o accidente | 7 |
2.8%
|
| 10 | por quehaceres domésticos | 10 |
4%
|
| 11 | otros | 23 |
9.1%
|
| 20 | por motivos económicos | 1 |
0.4%
|
| Sysmiss | 345 |
Warning: these figures indicate the number of cases found in the data file. They cannot be interpreted as summary statistics of the population of interest.