Encuesta Continua de Hogares 2003

Colombia, 2003

Get Microdata

Reference ID

COL_2003_ECH_v02_M

Producer(s)

Dirección de Metodología y Producción Estadística - DIMPE-

Metadata

DDI/XML JSON

Created on

Sep 15, 2013

Last modified

Mar 29, 2019

Page views

203421

Downloads

3798

¿cuál cree que es la principal dificultad para que... (P42B)

Data file: IV Trim Área - Ocupados - Empleo Secundario

Overview

Valid: 0

Invalid: 0

Type: Discrete

Start: 41

End: 41

Width: 1

Format:

Questions and instructions

Question pretext

42A. ¿ Cuánto tiempo lleva ..... haciendo diligencias para trabajar más horas?

Meses _____

Literal question

42B. ¿ Cuál cree que es la principal dificultad para que ..... no consiga más horas de trabajo?

1 Las horas que le ofrecen no se acomodan a su horario
2 Los empleadores lo consideran muy joven o muy viejo
3 No hay trabajo en su especialidad
4 El salario ofrecido es bajo
5 Le exigen una formación superior a la que tiene
6 Los empleadores consideran que no tiene la experiencia requerida
7 No hay trabajo disponible en la ciudad
8 Otra, ¿cuál?
9 No sabe

Categories

Value	Category
1	Las horas que le ofrecen no se acomodan a su horario
2	Los empleadores lo consideran muy joven o muy viejo
3	No hay trabajo en su especialidad
4	El salario ofrecido es bajo
5	Le exigen una formación superior a la que tiene
6	Los empleadores consideran que no tiene la experiencia requerida
7	No hay trabajo disponible en la ciudad
8	Otra, ¿cuál?
9	No sabe

Warning: these figures indicate the number of cases found in the data file. They cannot be interpreted as summary statistics of the population of interest.

Interviewer instructions

a. Alternativa 1 - Las horas que le ofrecen no se acomodan a su horario. En esta alternativa se ubican las respuestas en las que las personas han tenido opciones de trabajo pero no las han aceptado debido a que las horas ofrecidas no se acomodan a su horario. Esta situación se puede presentar si existen responsabilidades familiares de cuidado de niños o miembros del hogar. Debo recoger a mis hijos a las 4.00 p.m. del jardín y me ofrecieron un trabajo en el que salía a las 6.00 p.m.

Otra situación puede estar explicada porque el horario del empleo actual no le permite asumir una nueva ocupación. Trabajo en la fábrica en el turno de día y me ofrecen trabajar 4 horas en la tarde, cuando yo solo tengo disponibles las horas de la noche.

b. Alternativa 2 - Los empleadores lo consideran muy viejo o muy joven.

En esta alternativa se busca captar a aquellas personas rechazadas en las empresas por su edad. Por ejemplo. En la entrevista me descartaron por mi edad.

c. Alternativa 3 - No hay trabajo en su especialidad.

En esta alternativa se pueden incluir los casos en los que la persona no consigue trabajo en lo que sabe hacer. Por ejemplo. Soy profesor de Algebra y he buscado dictar clases en otro colegio pero no he encontrado trabajo en el área de las matemáticas.

d. Alternativa 4 - El salario ofrecido es bajo

Los ingresos que le ofrecen no satisfacen sus expectativas. Soy secretaria bilingüe y me ofrecen trabajos con un sueldo menor al que yo espero.

e. Alternativa 5 - Le exigen una formación mayor a la que tiene.

En esta alternativa quedan registradas aquellas personas que informan que han sido rechazadas por nivel educativo. Por ejemplo. Soy bachiller y el empleo requería que fuera técnico en sistemas. Estoy en tercer semestre de contaduría y me presenté a un empleo de auxiliar de contabilidad pero escogieron a los aspirantes que ya habían terminado materias.

f. Alternativa 6- Los empleadores consideran que no tiene la experiencia requerida
.
Relacione la alternativa con los siguientes ejemplos: no pude obtener un nuevo trabajo porque exigían 2 años de experiencia relacionada y yo me acabo de graduar.

g. Alternativa 7- No hay trabajo disponible en la ciudad

En esta alternativa tenga en cuenta las personas que responden opciones como: Soy recolector de café y en esta época no hay cosecha. Presento hojas de vida pero no hay trabajo.

i. Alternativa 8 - Otra razón, ¿cuál?

En esta opción se ubican las dificultades enunciadas que no se encuentren en las anteriores alternativas.

Question post text

43. Si la semana pasada le hubiera resultado un trabajo adicional o la posibilidad de trabajar más horas, ¿estaba ....... disponible para hacerlo?

1 Sí
2 No

Description

Universe

Está constituido por la población civil (42 millones de personas), no institucional, residente en los departamentos del país excepto los llamados Territorios Nacionales (Arauca, Casanare, Putumayo, San Andrés, Amazonas Guainía, Guaviare, Vaupés, Vichada), los cuales en esta ocasión están excluidos del universo de estudio, dados los costos que implica su cubrimiento, y los recursos disponibles. Estos departamentos tienen el 2.1% de la población total, la cual se encuentra dispersa en casi la mitad de la superficie del país.

Others

Security

El acceso a microdatos y Mam-up se considera como de tratamiento especial respecto a la reserva estadística por tanto estará sujeto a la reglamentación que para el efecto defina el Comité de Aseguramiento de la reserva estadística. Resolución 173 de 2008

Back to Catalog